"Gehalt etwas zu niedrig, dafür einige Extra-Benefits, z.B. Fitnessraum oder große Weihnachtsfeier (aber auch nur, wenn sie nicht wegen einer der vielen Entlassungswellen gestrichen wird)"
"Das Gehalt bewegt sich im Vergleich mit anderen Firmen des Sektors (in vergleichbaren Positionen) eindeutig im unteren Drittel. Das Unternehmen rechtfertigt dies durch die guten Weiterbildungsmöglichkeiten, welche woanders nur durch Aufpreis zu haben sind."