vor 9 Wochen
"egal ob man was kann und leistet, oder arbeit nach dienst (genau 40std, keine sek. mehr) vollrichtet - differenzierung = 0
Im gegenteil, der standard-typ wird gelobt und für überstunden und zusatzarbeit gibts kein danke - denn keine kritik ist mehr als jedes lob. und wer befördert oder gibt denn schon seinen besten mitarbeiter her .... FALSCHE DENKE!!"