Kommentar: Schnelle Einladung zum Vorstellungsgespräch, klare Absprache über weitere Vorgehensweise - seitdem- Absprachen nicht eingehalten & bekomme ich keine Auskunft über den Stand des Bewerbungsverfahrens, keine Antwort auf Emails, Personalabteilung hat keine Ahnung - sehr enttäuscht.
Nachtrag: ich habe kurzfristig eine Standardabsage per Email erhalten. Angeblich hat man sich für einen anderen Bewerber entschieden - aber - die Stellenanzeige wurde bereits zum 5 (!!!) mal veröffentlicht. Ich finde es unseriös und bin froh, dass ich für das Unternehmen nicht tätig geworden bin.Bewerbungsfragen: Stärken und Schwächen, Ziele, Warum haben Sie genau das st...
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: In Evidenz |
26.04.2012
Kommentar: Ich habe mich bei mehreren interessanten Stellen beworben.
Für eine davon musste ich Telefonische- und danach Persönlichesgespräch, und bekam eine Einladung für einen Probetag. Wobei ich dann die Position doch nicht interessant genung fand und absagte.
Für eine andere Stelle bekam ich ein Email für eine Einladung für einTelefonischesgespräch am nächsten Tag!!! und Zwar für eine andere Position, welche ich mich nie beworben habe!!!. Die Personalerin konnte mir die Verwirrung nicht wikrlich erklären. Die Gesprächpartnern haben dann am Telefon gesagt dass sie dringender Mitarbeiter brauchen als das andere Team!!!
Nach dem Telefongespräch bekam ich...
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: Softwareentwickler Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Absage |
25.04.2012
Kommentar: Es ist mir unbegreiflich wie die internen Prozesse im Personalmanagement ablaufen, dass man nach 3 Vorstellungsgesprächen, die sich über 6 Monate erstreckt haben, und nach durchweg positivem Feedback dann doch eine Absage kassiert, obwohl sogar 2 Stellen passend gewesen wären. Die Absage kam erst auf Nachfrage und ohne Begründung.Bewerbungsfragen: Warum diese Branche, dieses Unternehmen? , Warum der Wechsel des Studiums? Warum Arbeitgeberwechsel?,
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: Business Intelligenge Manager Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Absage |
04.04.2012
Bewerbungsfragen: fachlicher fragekatalog, man sollte sein handwerk beherrschen. positiv, da ansonsten schwer abzuschaetzen ist, was man kann(oder auch nicht),
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
15.03.2012
Kommentar: Die Position hat sich vielversprechend angehört. Im Freundeskreis hat jemand nach wenigen Wochen den Job gekündigt, weil er die unstruktierte Verplantheit nicht ertragen konnte. Dieser Eindruck hat sich bei mir im zweiten und dritten Gespräch erhärtet. Dann sollte ich noch einmal zum Gespräch kommen (eine Woche später) und wurde einige Wochen hingehalten, bevor ich eine Standardabsage erhalten habe. Dann hatte ich mich schon für eine andere Firma entschieden, so möchte ich nicht arbeiten. Sehr ärgerlich ist, dass die Bewerbungskosten (trotz Zusage) auch nach mittlerweile Monaten nicht überwiesen wurden!
Fazit: Die Bewerbung hat mich viel Zeit, G...
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: andere |
16.12.2011
Kommentar: Das Bewerbungsverfahren lief sehr schnell ab.
Ich habe die Einladung zum Gespräch 2 Tage nach dem Einstellen meiner Unterlagen in das Online-Portal erhalten. 1 Tag nach dem Ersten Gespräch kam die Einladung zum 2. Gespräch, welches schon am darauffolgenden Tag stattfand.
Und 2 Tage nach diesem Gespräch kam dann acuh schon die Antwort.
Sehr nette und aufgeschlossene Gesprächsatmosphäre.
Gesprächspartner waren der direkte Vorgesetzte sowie der Personalchef.
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: Controller Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
13.10.2011
Kommentar: Online Assessment-Test ein paar Tage vor dem Vorstellungsgespräch
Vorstellungsgespräch mit dem späteren direkten Vorgesetzten (Teamleiter)
Zusage ein paar Tage drauf
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
21.05.2011
Kommentar: Interviewtermin mehrfach verschoben. Ab einer gewiss. Position sollten keine Telefon-Stress-Interviews stattfinden. Dies ist eine Form der "Wertschätzung", die kein Bewerber verdient hat.Bewerbungsfragen: Persönliches Vorstellen, Stärken-Schwächen-Profil,, Was bringen Sie mit???? (Diese Frage war sowas von missverständlich gestellt. Auf Rückfragen, was damit gemeint ist, kam die Antwort "alles was Ihnen einfällt". Ich hätte auch Antworten können: "Meinen Hund".,
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Unternehmen: 1und1 Internet Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: andere |
11.05.2011
Kommentar: Ich hatte keine Problem. Es war sofort eine Freundliche Atmossphäre und es kam zu einer freundlichen Diskusion hinaus.Bewerbungsfragen: Starken, Schwächen, Hobbys, Zukunft, Schule, Zeugnis, Fachspezifische Fragen,
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Unternehmen: 1und1 Internet Beworben für Position: Fachinformatiker Anwendungsentwicklung Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: In Evidenz |
23.01.2011
Bewerbungsfragen: Gesprächspartner waren 2 "Kollegen" in spe - NICHT der Vorgesetzte, Kein Vertreter der PA, vorab "Online-Wissenstest" zum Thema "Projektmanagement",
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Unternehmen: 1&1 Internet AG Beworben für Position: Projektmanager Jahr der Bewerbung: 2008 |
Ergebnis: k.A. |
15.09.2009
Faires Bewerbungsgespräch
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: Zusage | 13.05.2012