Keine Fragen, nach zwei nichtssagenden Rollenspielen wurden fast alle Bewerber ohne Angabe von Gründen nach Hause geschickt, das nach ca. 20 Minuten und ohne Erstattung der Reisekosten, bei vielen über 300 km.
Die Lust nach einer neuen Aufgabe
So sollte man mit Bewerbern nicht umgehen!

Position: Sales Consultant Fokus Hotel - Süddeutschland (m/w) | Jahr: 2011 | Ergebnis: Absage
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Keine (!!!)
- Nebenjobs, Pläne nach dem Studium
Keine; Die völlig genervte Mitarbeiterin, die während des Bewerbunsgesprächs noch Telefonate führte beendet es nach 6 Minuten.

Position: Call Center Agent | Jahr: 2011 | Ergebnis: andere
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Bist du schon einmal gescheitert? Wenn ja, wie bist du damit umgegenagen ... wusste nicht was man da sagen sollte ...
Warum bist du Vertriebler? Gute Frage ;)?
Wie stellst du dir die Stelle vor? Was denkst du, passiert nachdem du das Angebot vom Partner geholt hast?

Position: Account Manager | Jahr: 2011 | Ergebnis: Absage
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-Stärken & Schwächen -Ziel in 5 Jahren -Ansprüche an den Job -Woher beziehe ich meine Motivation -Groupon Geschäftsmodell -Zukunfsprognosen für Groupon

Position: Trainee Business Development | Jahr: 2011 | Ergebnis: Zusage
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Position: Sales Consultant | Jahr: 2011 | Ergebnis: andere
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Position: Sales Consultant | Jahr: 2012 | Ergebnis: Absage
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Position: Werbetexter | Jahr: 2012 | Ergebnis: Absage
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Warum gerade diese Stelle? Warum gerade Groupon? Was erwarte ich mir von Groupon? Wo will ich in 5 Jahren sein? Wie überzeuge ich Externe von Groupon? Was ist besonders für sie bei Groupon? +2 Coverstories für Coldcalls Kenntnisse über Grouponinhalte in Bewertungsportalen Wo bewerbe ich mich noch? Örtlich flexibel bei Bewerbungen? Gehaltsvorstellungen

Position: Junior Researcher HR | Jahr: 2012 | Ergebnis: Absage
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Groupon GmbH

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