Kabel Deutschland Holding AG - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
-
Bewertungen
36 -
Kommentare
12 -
Verbesserungsvorschläge
13 -
Bewerbungsfragen
3 -
Aufrufe
22.890
Zusammenfassung Kabel Deutschland Holding AG Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
22.890 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (5) | |
| gut | (9) | |
| befriedigend | (13) | |
| genügend | (4) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (0) | |
| gut | (2) | |
| befriedigend | (3) | |
| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (5)
- Projekte und Aufgaben (4)
- Kommunikation (4)
- Arbeitsbedingungen (3)
- Work-Life Balance (4)
- Team und Kollegen (2)
- Arbeits- & Betriebsklima (2)
- Gleichberechtigung (2)
- Karriere & Weiterbildung (3)
- Gehalt (2)
- Image (3)
- Kollegen 45+ (2)
Erfahrungsberichte von Bewerber/-innen
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
4.3
von 5
2.4
von 5
Meine Erfahrungen.
Vorgesetztenverhalten: Fehlende soziale Kompetenz. Pro: Branchenüberdurchschnittliche Bezahlung sowie Sozialleistungen. Contra: Unrealistische Ziele sowie teilweise, unhöfliches Verhalten von Vorgesetzten. Verbesserungsvorschläge: 1. Mehr auf soziale Fahigkeiten von Führungskräften achten, denn Mitarbeiter die gleichberechtigt und mit Respekt behandelt werden, leisten auch langfristig mehr und tragen so maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.03.2012
Die neuesten Bewerber Bewertungen
3.7
von 5
CRM Bewerbung
Bewerbungsfragen: CV, Präsentation, Gruppendiskussion, 2 Events, Gründe für Wechsel, Motivation,Beworben für Position: CRM
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Absage | 19.04.2012
2.6
von 5
Mit wenig zu möglichst viel Erfolg
Kommentar: Jeder möchte mit wenig Aufwand einen größtmöglichen Umsatz und Gewinn erzielen.Die Arbeit kann Spaß machen, wenn man sich auf Pegeltests bei Kunden etc. einstellt und auch damit rechnet, dass Menschen einem die Tür vor der Nase zuschlagen. Auftstiegsmöglichkeiten gibt es, aber immer nur mit Leistungsdruck. Für jemanden, der auf die sozialen Systeme in Deutschland verzichten will und auch keinen Beitrag leisten möchte evtl. ein guter Auftraggeber, da man als Handelsvertreter selbstständig bis in die Führungsschicht, welche sich sicher am meisten des Geldes einsteckt, arbeitet. Kurzfristig (1-2 Jahre) interessant an Geld zu kommen, aber keine Tätigke...Beworben für Position: Teamleiter
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: andere | 28.10.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.262):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Internet / Multimedia (6.684):
Aufrufe: 1.408
Aufrufe: 177.622
Aufrufe: 150.873
Aufrufe: 109.849
Aufrufe: 94.482
Aufrufe: 152.095
Für alle die Perspektive suchen...
Vorgesetztenverhalten: 3 Gs die funktionieren: Gefordert, Gefördert & Gelobt wird absolut umgesetzt Interessante Aufgaben: Vielfältig & Abwechslungsreich Kommunikation: Viele kompetente APs Arbeitsbedingungen (Räume, ...): ruhiges Umfeld Work-Life-Balance: Flexibel und es wird Rücksicht auf Weiterbildung und Familie genommen Pro: Bietet Perspektive und Auftsiegsmöglichkeiten.Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.03.2012