Karriere / Weiterbildung
Was für eine Karriere ? Als Brand-Expert ? Hahaha - mehr Arbeit für nichts. Entscheiden darf man auch nichts. Aber das Schild auf dem Tisch ist super. Die meisten machen es nur, damit kein schlechter Eindruck entsteht. Richtig Bock darauf hat keiner

24.01.2014

ARP GmbH
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: IT
2,05
von 5
TExoV15x

 Karriere / Weiterbildung
Zu kleines Unternehmen für Aufstiegschancen. Alles eher interne Dinge die einem nur mehr Arbeit bringen.

16.01.2014

ARP GmbH
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
2,55
von 5
TExpUV5x

 Karriere / Weiterbildung
Es gibt einen Haufen Herstellerschulungen, die eigentlich keine sind. Jeder Hersteller ist Weltmarkführer. ARP ist zu klein um genug Aufstiegschancen zu ermöglichen. Man soll zusätzlich Extraaufgaben übernehmen ( zusätzlich zur eigentlichen Arbeit ) , was einem als Super-Qualifikation verkauft wird. Die Firma verspricht sich mehr Umsatz damit und die Mitarbeiter bekommen nichts außer Mehrarbeit und ein Schild auf dem Schreibtisch, dass sie als "Experte" kennzeichnet. Toll !

25.11.2013

ARP GmbH
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
2,29
von 5
TEdgUF53

Offizielle Stellungnahme

Liebe/r ARP-Mitarbeiter/in

Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung. Durch den gesamten Text liest sich für mich die Vermutung, dass du dich und deine Arbeit nicht wertgeschätzt fühlst. Das ist natürlich etwas, was auf Dauer zu Frustration und Demotivation führt. Ein Zustand, den sich keine Geschäftsführung für ihre Mitarbeiter wünscht. Ich möchte dir deshalb ein persönliches Gespräch anbieten. Zum einen, um dir die Hintergründe zu einigen deiner Punkte zu erläutern und zum anderen, um gemeinsam zu versuchen Lösungen für die angesprochenen Probleme zu finden um deine Zufriedenheit und Motivation wieder zu steigern.

Die Zufriedenheit unter den Mitarbeitern ist für mich einer der wichtigsten Faktoren für den Erfolg einer Firma. Diesbezüglich steht meine Tür bei solchen Themen auch immer, zumindest metaphorisch, offen.

Viele Grüße

Thorsten Daniels
Geschäftsführer ARP GmbH


Veröffentlicht im Auftrag durch S. Knepper, PR & Social Media Manager, ARP Gruppe

Stellungnahme abgegeben am 04.12.2013

Stephan Knepper, PR & Social Media Manager
ARP GmbH

 Karriere / Weiterbildung
Weiterbildung in Form von vorgegebenen Maßnahmen der Geschäftsleitung . Ansonsten die branchenüblichen Herstellerbesuche. Karriere kann man hier nicht machen.

18.09.2013

ARP GmbH
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
2,74
von 5
TEVrUVpw

Offizielle Stellungnahme

Lieber ARP Mitarbeiter

Viele Dank für deine Bewertung. Das direkte Feedback unserer Mitarbeiter ist sehr wichtig für uns. In Bezug auf deine Kommentare macht uns besonders dein geäusserter Missmut beim Punkt Vorgesetztenverhalten etwas Sorgen. Besonders, dass unrealistische Ziele einfach vorgegeben werden, sollte eigentlich nicht vorkommen. Gerne biete ich dir ein persönliches Gespräch zu diesem und den anderen von dir geäusserten Themen an. Vielleicht kann das dabei helfen, etwaige Probleme zu lösen.

Viele Grüsse
Thorsten Daniels, Geschäftsführer ARP GmbH



(Stellungnahme veröffentlicht durch Stephan Knepper im Auftrag und in Absprache mit Thorsten Daniels)

Stellungnahme abgegeben am 25.09.2013

Stephan Knepper, PR & Social Media Manager
ARP GmbH

 Karriere / Weiterbildung
Ausbildung wird aktiv gefördert. Es gibt sehr gute und viele Möglichkeiten sich fachlich und persönlich weiterzubilden und weiterzuentwickeln. Mitarbeiter werden anhand ihrer Fähigkeiten gefördert.

25.11.2011

ARP GmbH
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: -
4,71
von 5
SUJsUV1x

 Karriere / Weiterbildung
Wenn man bestrebt ist, sicher eine Möglichkeit.

15.11.2011

ARP GmbH
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: -
4,00
von 5
SUJsVVlz

 Karriere / Weiterbildung
interne Schulungen werden angebotem, sind jedoch keine Pflicht. Wenn jemand einen Werdegang wie in einem großen Konzern erwartet, wird dies nicht vorfinden, allerdings kann man sich gut entwickeln

29.10.2011

ARP GmbH
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: -
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
3,55
von 5
SUJoV1x0