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Gleichberechtigung bei SAP AG
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15 Kommentare
Erfahrungsberichte zu:
Gleichberechtigung SAP
vor 28 Wochen
"Meines Erachtens ist das Unternehmen in diesem Bereich gut aufgestellt"
> 1 Jahr
"Ist gut. Frauen und Männer habe dieselben Möglichkeiten"
> 1 Jahr
"Ausgeglichener Frauen- und Männderanteil"
> 1 Jahr
"Auch wenn es inzwischen löbliche Ausnahmen gibt, stehen Frauen noch immer gehalts- und karrieretechnisch schlechter da als ihre männlichen Kollegen."
> 1 Jahr
"Frauenquote könnte besser sein, aber das liegt wahrscheinlich an der Branche."
> 1 Jahr
"Viele Berichte von weiblichen Kollegen, die nicht angemessen bezahlt werden."
> 1 Jahr
"Die Leistung ist die Hauptsache. Deswegen gibt es auch viele ausländische Kollegen."
> 1 Jahr
"Wie es halt in einer männerdominierten Belegschaft so ist.."
> 1 Jahr
"- Beförderungen nicht abhängig von Geschlecht
- Gleichberechtigung wird gefördert"
> 1 Jahr
"Internationale Firma, mit Arbeitnehmer aus aller Welt und jeder Religion."
> 1 Jahr
"Das Thema Gleichberechtigung ist m.E. beispielsweise bei Frauen noch verbesserungsfähig."
> 1 Jahr
"multikulturelle Firma: gleichberechtigung ist selbstverständlich"
> 1 Jahr
"Es wird stark darauf geachtet, dass alle Geschlechter und Herkunftsländer vertreten sind"
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