Team und Kollegen CADCON

"Ein respektvoller, herzlicher Zusammenhalt. Wohlfühlfaktor ist groß."

"Man arbeitet eher gegen einander als miteinander. Männer lästern über Kollegen ebenso wie Frauen über Kolleginnen. Klassische Ellbogenkultur. Jeder ist nur auf seinen Vorteil - eine eventuelle Beförderung - aus."

"Toller Zusammenhalt, man hilft sich gegenseitig und trifft sich auch außerhalb der Arbeitszeiten."

"Kontakt zu Kollegen ist gut, auch hier: respektvoller, fairer und höflicher Umgang miteinander."

"Der Lästerfaktor ist ungemein hoch. Vor allem eine gewisse Frauenfeindlichkeit ist zu spühren, da so manch einer Eheprobleme mit in die Arbeit nimmt. Einzelne Kollegen sind sehr hilfsbereit und geduldig, werden aber dafür zeitweise ausgenutzt"

"Einige der Kollegen sind nicht kritikfähig. Andere wiederum sind sehr hilfsbereit. Über CADCON schwebt jedoch eine Wolke des Lästerns. Wer nicht im Raum ist, wird Ziel dieser Lästereien."

"Gemeinsame Aktionen auch ausserhalb der Arbeit fördern den Teamgedanken"