Nordex SE - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
18 -
Kommentare
6 -
Verbesserungsvorschläge
3 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
8.326
Zusammenfassung Nordex SE Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
8.326 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (4) | |
| gut | (2) | |
| befriedigend | (9) | |
| genügend | (3) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (4)
- Team und Kollegen (4)
- Projekte und Aufgaben (4)
- Arbeits- & Betriebsklima (4)
- Kommunikation (4)
- Gleichberechtigung (4)
- Karriere & Weiterbildung (3)
- Gehalt (4)
- Arbeitsbedingungen (4)
- Work-Life Balance (4)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
2.1
von 5
2.0
von 5
Nicht zu empfehlen
Contra: keine Strukturen oder offizielle Kommunikationswege; Entscheidungen werden ausgesessen; Beschwerden von Mitarbeitern werden vollkommen ignoriert (von allen Parteien, an die man Beschwerden vorbringen kann); Personalentscheidungen werden stark bestimmt von Vitamin B vollig unabhängig von Qualifikation+Eignung; Fazit: das schlechteste Unternehmen, für das ich jemals gearbeitet habeJobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.12.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (173.412):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Maschinen / Anlagenbau (6.371):
Aufrufe: 6.761
Aufrufe: 121.902
Aufrufe: 51.116
Aufrufe: 138.149
Für Leute, die nur Karriere machen wollen, die beste Adresse.
Vorgesetztenverhalten: Auch die Vorgesetzten sind im "System" gefangen. Ich will nicht ausführen, welche Situationen dies erzeugt. Kollegenzusammenhalt: Es gibt ein paar "Inseln der Glückseligkeit". Interessante Aufgaben: Neue Leute bekommen neue Aufgaben, die langjährigen Mitarbeiter dürfen den Standardkram abarbeiten. Irgendwann gehen sie dann- (siehe auch Karriere + Weiterbildung/Gehalt) Arbeitsatmosphäre: Ich gehe nicht gerne dahin. Es gibt auch sicher Leute, die dort gerne zur Arbeit gehen. Siehe Titel. Kommunikation: Ja, ich erhalte sie- Nur die Strategie wird von oben vorgegeben. Sind regelmässige Meetings denn was gutes oder schlechtes? ...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.02.2012