Schaeffler - Erfahrungsberichte durch Bewerber/-innen
3.1
von 5
Die oben gezeigte Bewertung wurde am 10.04.2012 aktualisiert
Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:
"Überzogene Ansprüche und herablassend im Bewerbungsgespräch"
Kommentar:
+ Telefoninterview war sehr angenehm und es wurden generelle Fragen zur Motiviation gestellt, Gehaltsvorstellungen und Abfrage des bisherigem Werdegangs.
- das etwa 2 Wochen später stattgefundene Vorstellungsgespräch in der Zentrale war sehr ernüchternd. Einmal drauf anspruchen, dass ich die vielfältigen Mitarbeiterschulungen und allgemeine Mitarbeiterentwicklung überragend finde, wurden etwa 10min lang nur noch meinen Intellekt beleidigende Aussagen getroffen: "Sie bekommen eine intensive Einschulung und mehr als Experte können Sie ja nicht werden. Es gibt keine Weiterbildung, die aus ihnen eine expertigeren Experten machen kann!" Für eine Firma, die explizit mit weitreichenden Weiterbildungsmöglichkeiten wirbt, war die Reaktion sehr irritierend. Man gab mir den Eindruck, dass sich die spezielle Abteilung keinen Kanidaten wünscht, der sich weiterentwickelt.Bewerbungsfragen
• Im Telefoninterview: Wie würde Sie ein guter Freund beschreiben?
Offizielle Stellungnahme
Sehr geehrte/r Bewerber/in,
vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie in einem Teil unseres Bewerbungsprozesses negative Erfahrungen gemacht haben. Wir sind sehr an einem persönlichen Austausch interessiert und würden uns freuen, wenn Sie unter karriere@schaeffler.com Kontakt mit uns aufnehmen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Schaeffler Personalmanagement
Karin Görl, Spezialistin Personalmarketing
Schaeffler
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4.8
von 5
SAP Consultant bei Schaeffler KG
Beworben für Position: SAP Consultant
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: andere | 14.02.2012
4.5
von 5
sehr angenehm
Kommentar: Ich empfand den Bewerbungsprozess als sehr angenehm um habe mich bei Schaeffler gut aufgehoben gefühlt. Leider konnte ich mich mit der angebotenen Stelle nicht zu 100% identifizieren.Beworben für Position: IT Spezialist
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: andere | 05.01.2012
2.4
von 5
Langwieriger Bewerbungsprozess
Kommentar: Bewerbung Mitte11/2010; erste Reaktion und Einladung Ende 01/2011; erstes Bewerbungsgespräch Ende 01/2011; zweites Bewerbungsgespräch Ende 02/2011; Absage dann nach 2 Tagen; insgesamt auffallend langwieriger Bewerbungsprozess. Schaeffler ist hauptsächlich auf die Automobil-Industrie ausgerichtet. Dies ist in Boom-Zeiten ein warmes Nest. Doch wenn der Absatz schwächelt, dann führt dies sehr schnell zu Kurzarbeit und Entlassungen. Diese Situation wurde Mitte 2010 überwunden.Bewerbungsfragen: Das erste Gespräch war von sehr positiver Atmosphäre und einem Aufeinanderzugehen geprägt, das zweite Gespräch mit der Fachabteilung glich eher einer einseitigen Prüfung., Die...Beworben für Position: Key Account
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Absage | 28.03.2011
4.8
von 5
Lobenswerter Bewerberprozess
Bewerbungsfragen: Stellen Sie sich kurz vor., Was wissen sie über die Schaeffler Gruppe?,Beworben für Position: Sutdium Wirtschaftsinformatik
Jahr der Bewerbung: 2009 | Ergebnis: Zusage | 24.11.2009
Überzogene Ansprüche und herablassend im Bewerbungsgespräch
Kommentar: + Telefoninterview war sehr angenehm und es wurden generelle Fragen zur Motiviation gestellt, Gehaltsvorstellungen und Abfrage des bisherigem Werdegangs. - das etwa 2 Wochen später stattgefundene Vorstellungsgespräch in der Zentrale war sehr ernüchternd. Einmal drauf anspruchen, dass ich die vielfältigen Mitarbeiterschulungen und allgemeine Mitarbeiterentwicklung überragend finde, wurden etwa 10min lang nur noch meinen Intellekt beleidigende Aussagen getroffen: "Sie bekommen eine intensive Einschulung und mehr als Experte können Sie ja nicht werden. Es gibt keine Weiterbildung, die aus ihnen eine expertigeren Experten machen kann!" Für eine Firma,...Beworben für Position: Direkteinstieg für Wälzlagerberechnung
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: Absage | 10.04.2012