Axel Springer AG - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare

Axel Springer AG
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  • Bewertungen
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  • Kommentare
    19
  • Verbesserungsvorschläge
    13
  • Bewerbungsfragen
    ---
  • Aufrufe
    16.758

Zusammenfassung Axel Springer AG Bewertungen

31 Bewertungen

  • mangelhaft
  • sehr gut
Arbeitgeberbewertung:
(3.15)
Bewerbungsbewertung:
(1.09)


Bewertungsstatistik:

29
Mitarbeiter Kommentare
18
Verbesserungsvorschläge
13
 
2
Bewerber Kommentare
1
Bewerbungsfragen
-
 
-
Azubi Kommentare
-
Verbesserungsvorschläge
-
Axel Springer AG bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:

Diese Bewertung haben sich bereits
16.758 Personen
angesehen.

Verteilung der Bewertungen

Bewertungen durch
Mitarbeiter/-innen

sehr gut
(9)
gut
(7)
befriedigend
(6)
genügend
(7)

Bewertungen durch
Bewerber/-innen

sehr gut
(0)
gut
(0)
befriedigend
(0)
genügend
(2)

Bewertungen durch
Azubis

sehr gut
(0)
gut
(0)
befriedigend
(0)
genügend
(0)

Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen

Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen

Punkte
2.4
von 5

Unglaublich
Vorgesetztenverhalten: Chef immer in Hektik und Eile. Es bleibt kaum Zeit um realistisch auf einzelne Probleme einzugehen. Dafür versucht er aber sein Möglichstes. Kollegenzusammenhalt: Von Klatsch und Tratsch a là HÖRZU bis hin zum Mobbing de la Bildzeitung ist bei Springer Alles möglich. Man mag dort eher das Uniforme. Menschen die herausragend anders sind werden höchstens geduldet. Der Springerangestellte gesellt sich in Gruppen in denen es der Neuzuwachs eher schwer hat. Interessante Aufgaben: Meist eintönig und uniform. Arbeitsatmosphäre: Sehr gemischt aber tendenziell schlecht. Keine festen Verträge. Es werden meist unbefristete Verträge ausgestellt ...

Details +
Axel Springer in Berlin (Design / Gestaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.04.2012
Punkte
1.3
von 5

Verlag mit sozialer Verantwortung war einmal
Vorgesetztenverhalten: Andere Meinungen sind unerwünscht. Vorgesetzte versammeln Ja-Sager um sich. Kollegenzusammenhalt: Journalisten und Manager sind in der Regel Einzelkämpfer. Hinzu kommt die kühle norddeutsche Mentalität. Interessante Aufgaben: Neue Technologien wurden jahrelang verschlafen. Jetzt wird versucht, mit Volldampf das wieder aufzuholen. Dabei gilt: Egal, in welchem Bereich der Mitarbeiter ein Experte ist, der Chef kann und weiß natürlich alles besser. Arbeitsatmosphäre: Die strikte Fixierung auf den Shareholder Value verhindert risikofreudige oder einfach nur neue Ideen. Kommunikation: Nach außen hin wird ein familienfreundliches, sozial enga...

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Axel Springer in Hamburg (Produktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.04.2012

Die neuesten Bewerber Bewertungen

Punkte
1.1
von 5

Bewerbung
Details +
Unternehmen: Axel Springer Verlag AG
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: k.A. | Ergebnis: k.A. | 13.06.2011
Punkte
1.1
von 5

Bewerbung über Berater
Kommentar: nicht wertschätzend, sondern skurril abwertend Hinterfragen in Firma ergab anderes ich würde bei der Firma heute nicht mehr über Externe gehen, denn Firma ansonsten ok

Details +
Unternehmen: Axel Springer AG
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: k.A. | Ergebnis: k.A. | 07.04.2011

Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu

Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.485):

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2.92 von 5
Diese Bewertung
3.2 von 5

Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Medien (3.808):

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2.93 von 5
Diese Bewertung
3.2 von 5


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