WAZ Mediengruppe - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen


1 - 40 von 47 Bewertungen
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1.6
von 5

Die Waz muß 20 Milionen € sparen auf den Knochen der Zeitungsboten
Vorgesetztenverhalten: Zeitungsboten sind Hilfsarbeiter und Überbezahlt,Es wird an den Löhnen gestrichen wo es nur geht. Sehr Hohe Mitarbeiter - Flucht von neuen Mitarbeitern nach der Ersten Lohnabrechnung Kollegenzusammenhalt: Keiner,jeder ist sich selbst der Nächste,Kontakt unter Mitarbeitern nicht erwünscht. Arbeitsatmosphäre: Nein Aber lieber WAZ wie Hartz 4 Work-Life-Balance: Auch ein Zugesicherter Urlaub wird aus Betrieblichen Gründen gestrichen ,und Lieber 5000€ für den Storno einer Reise Bezahlt Gehalt und Benefits: Nein , es wird jedes Jahr das Gehalt weniger Pro: Damit ich nach 26 Jahren nicht Hartz4 Beantragen muß Contra: Das dort Leute mit B...

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WAZ Mediengruppe in WAZ ESSEN (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.11.2011
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1.9
von 5

Rauchen erlaubt
Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Charme der 70er verbunden mit verrauchten Büros. Contra: Das das Rauchen noch erlaubt ist.

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WAZ Mediengruppe in MAS Essen (Finanzen / Controlling)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 13.10.2011
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4.4
von 5

Gute Ausbildung, viel Abwechslung
Pro: Die Ausbildung bei der WAZ ist abwechslungs- und umfangsreich und hat eine sehr gute Reputation. Man hat die Möglichkeit, viele verschiedene Bereiche kennen zu lernen und viel an Erfahrung mitzunehmen, was später nur nützlich sein kann. Die regelmäßigen Seminare und Schulungen ermöglichen zusätzliche Qualifikationen und sind gut organisiert und durchgeführt.

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WAZ Mediengruppe (Personal / Aus- und Weiterbildung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 20.09.2011
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4.1
von 5

Tolle Arbeitsatmosphäre, Kollegen und Vorgesetzte
Vorgesetztenverhalten: nur konstruktive und sachliche Kritik offene Kommunikation Work-Life-Balance: Wenn familiäre Interessen mit den beruflichen kollidieren, gibt es immer eine Lösung.

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WAZ Mediengruppe in Essen (Personal / Aus- und Weiterbildung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.09.2011
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1.8
von 5

Jede Pommesbude ist besser geführt.
Pro: Großes Verlagshaus mit "theoretisch" guter Zukunft. Ein riesiger Konzern, mit vielen Tochtergesellschaften. Radiostationen, Fernsehsender, Zeitungen, Zeitschriften usw. mit über 5 Millionen Exemplare in der Woche. Ab und zu waren auch sehr gute Führungskräfte dabei, die viel Gutes bewegt haben. Contra: Wenn alle Pommesbuden dieser Welt so geführt werden wie die WAZ Mediengruppe, dann gute Nacht Fast Food. Leider machen es sich die einzelnen Gesellschaften das Leben gegenseitig zur Hölle. Anstatt zusammen zu arbeiten, arbeitet man generell gegeneinander. Zu Lasten des Marktes und der eigenen Zukunft. Aber wen wundert das, wenn die WAZ Spitze e...

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WAZ Mediengruppe (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 09.09.2011
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2.2
von 5

viel "Know how" zu Dumpinglöhnen
Pro: Abwechslung, es wird nie langweilig, teilweise tolle Kollegen und nette Kunden Contra: schlechte Bezahlung für viel Wissen, der gelebte Opportunismus, die ständigen Drohungen mit Job-Verlust Verbesserungsvorschläge: 1. offene Kommunikation fördern, bessere und leistungsgerechte Bezahlung, gerechtere und rechtzeitige Dienstplanung, mehr Mitarbeiter einstellen, um den Druck zu reduzieren, Kollegen sollen mutiger ihre Meinung äußern und sich nicht verstecken müssen,

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WAZ Dialog (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.06.2011
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2.2
von 5

Keine Perspektive bei diesem Arbeitgeber
Vorgesetztenverhalten: Meine Bewertung gilt hier nur für die direkten Vorgesetzten, die Teamleiter. Insgesamt ist das Verhalten gut. Man wird für ein Callcenter nicht unnötig unter Druck gesetzt. Kollegenzusammenhalt: Jedes Team arbeitet für sich untereinander gut zusammen. Teamübergreifend gibt es Differenzen. Interessante Aufgaben: Interessante Aufgaben gibt es nur für die Mitarbeiter, die sich bewähren oder sich gut vekaufen können. Einen Einfluss auf die eigenen Tätigkeiten hat man nicht. Arbeitsatmosphäre: Wird immer schlechter......Aber offensichtlich fällt es keinem auf, sonst würde sich etwas ändern. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Ich habe schon sc...

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WAZ Dialog in Essen (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.06.2011
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1.8
von 5

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WAZ Dialog
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 28.05.2011
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4.2
von 5

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WAZ Dialog in 45128 Essen
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.05.2011
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4.7
von 5

Interessanter Arbeitgeber * tolle Chancen
Vorgesetztenverhalten: Die Vorgesetzen stehen zu ihren Mitarbeitern, setzen sich sehr für sie ein. Kollegenzusammenhalt: Insg. ist auch der Zusammenhalt der Kollegen sehr gut. Natürlich gibt es immer den Einen oder Anderen, der die Arbeit mies macht. Leider... Interessante Aufgaben: Anfänglich Telefonie, aber jeder Mitarbeiter kann sich weiterentwickeln, wenn er motiviert und auch ehrgeizig ist. Arbeitsatmosphäre: Durch hier kann man sagen, dass durch das Vertrauen, das alle untereinander haben, die Atmosphäre gut ist. Kommunikation: Es gibt viel Feedback per Email. Mehr persönliche Kommunikation wäre wünschenswert. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Klimaan...

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WAZ Dialog in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 15.05.2011
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1.8
von 5

Mehr Gerechtigkeit bitte !
Vorgesetztenverhalten: Teamleiter stehen nicht hinter Ihren Teams , wenns hart auf hart kommt halten die nicht zu Ihren Mitarbeitern sondern zu den Vorgsetzten Kollegenzusammenhalt: meist gut , nur zu viel Neid und Geläster , Teamleiter beteiligen sich zum Teil (nicht alle) untereinandersind sich die TL auch nicht grün. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Klimaanlage kann seit Monaten nicht reguliert werden, keine festen Arbeitsplätzen (nur für einige Kollegen und natürlich für Vorgesetzte) , Telefonanlage sowie Arbeitssoftware ist veraltet. Work-Life-Balance: kaum Flexibilität von Seiten der Firma , Mitarbeiter müssen uneingeschränkt flexibel reagieren , Arbei...

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WAZ Dialog in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.04.2011
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1.7
von 5

Geringschätzung auf allen Ebenen
Vorgesetztenverhalten: Kann man nicht verallgemeinern. In meinem Bereich herrscht Diktatur. Kollegenzusammenhalt: Es gibt, wie in jedem Unternehmen, Gruppenbildungen. Viel Unzufriedeneheit sorgt immerhin für einen Zusammenhalt Interessante Aufgaben: Nein, es werden immer die gleichen Leute in die interessanten Projekte eingebunden. Arbeitsatmosphäre: Nein! Eine Kündigungswelle sollte eigentlich aufwecken! Kommunikation: Nein, am liebsten wird hinter verschlossenen Türen getagt Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Die Räumlichkeiten sind teilweise gut, am "content Desk" der Online-Redaktion jedoch katastrophal! Work-Life-Balance: Familie und Lebensumstände spiele...

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WAZ New Media in Essen (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.04.2011
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1.6
von 5

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WAZ Dialog (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Management | 10.03.2011
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2.0
von 5

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WAZ Dialog
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.03.2011
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1.8
von 5

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WAZ Dialog
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.02.2011
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3.1
von 5

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WAZ Mediengruppe (Marketing / Produktmanagement)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.02.2011
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3.5
von 5

:-(
Pro: Eine Menge :-) Contra: Der BR stört, er macht nichts als ärger! Denkt an eure Kollegen und tretet ab, damit andere es besser machen können.

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WAZ Dialog (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 15.02.2011
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3.7
von 5

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WAZ Mediengruppe (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.02.2011
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2.4
von 5

Sehr gutes Betriebsklima unter den Mitarbeitern, mann kan mit den Vorgesetzte...
Pro: Sehr gutes Betriebsklima unter den Mitarbeitern, mann kan mit den Vorgesetzten reden wenn man ein Problem hat. Guter BR Contra: Keine geregelten Arbeitszeiten,Überstundenregelung Verbesserungsvorschläge: 1. Gereglete Arbeitszeiten und Wochenenddienste

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WAZ Dialog in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 03.02.2011
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1.6
von 5

:-(
Pro: Rein gar nichts Contra: Fließbandarbeit pur,120 Sek. Gesprächzeit, Sozialpausen werden mit in die normalen Pausen eingerechnet,Arbeitsausfälle aufgrund von Burn-Out und Mobbing, ungefragte Einplanung für Überstunden, die dann aber nicht so ausgeglichen werden, wie man das möchte,keine 3 Wochen Urlaub am Stück, obwohl diese gesetzlich gewährt werden müssten, keine Feiertags- und Wochenendzulage, keine Rücksichtnahme auf persönliche Situationen, Arbeitszeiten völlig sprunghaft, es wurde immer mehr gefordert, aber nicht mehr gezahlt,schlechtes Arbeitsklima,Teamleiter wirkten auf mich oft selbst genervt,interne Suchmaschine, die die Arbeit erleichtern so...

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WAZ Dialog in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 29.01.2011
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2.4
von 5

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WAZ Dialog (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Management | 06.01.2011
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4.9
von 5

gute mitarbeiter super arbeitszeiten nette Chefs
Pro: gute mitarbeiter super arbeitszeiten nette Chefs

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WAZ Druck- und Verlagszentrum in Hagen (Produktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 26.11.2010
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4.3
von 5

Sehr vielfältig!
Kommentar: Das Unternehmen bietet verschiedenste Bereiche an in denen man die unterschiedlichsten Kenntnisse und Erfahrungen sammeln kann. Es wird sehr viel Wert auf Schulungen/Seminare gelegt, die zu den Einsätzen in den Abteilungen weiterbilden sollen.

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WAZ Mediengruppe in Essen
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 24.06.2010
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3.3
von 5

Vielseitge Ausbildung, gute Entwicklungschancen.
Verbesserungsvorschläge: 1. Informationsfluss verbessern

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WAZ Mediengruppe in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 23.06.2010
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3.7
von 5

Gute Ausbildung, viele Perspektiven
Kommentar: Die Ausbildung ist wirklich gut. Durch interne und externe Schulungen wird man als Azubi neben der Berufsschule und der Arbeit im Betrieb sehr gefördert.

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WAZ Mediengruppe (Marketing / Produktmanagement)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 22.06.2010
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4.1
von 5

Wahnsinnig nette Leute, lockerer Umgang, spannende Arbeit!
Kommentar: Alleine durch sehr viele Abteilungen bietet die WAZ Mediengruppe ein vielseitiges Arbeitsleben, in dem man vielen netten Leuten begegnet. Die mitarbeiter sind offen und hilfsbereit. Es macht Spaß, für dieses Unternehmen morgens aus dem Bett aufzustehen! Zusätzliche Benefits, die mir geboten wurden: Je nach Einsatzort, sind ebenso Essenszulagen vorhanden, oder auch Parkplätze, Betriebsfahrzeuge oder Handys (je Position)

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WAZ Mediengruppe in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 22.06.2010
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3.1
von 5

Guter Ausbildungsbetrieb
Kommentar: Zusätzliche Benefits, die mir geboten wurden: Gute zusätzliche Ausbildungsseminare

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WAZ Mediengruppe in Essen
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 22.06.2010
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4.2
von 5

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WAZ Mediengruppe in Essen (Finanzen / Controlling)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 22.06.2010
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3.5
von 5

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WAZ Mediengruppe (Finanzen / Controlling)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 22.06.2010
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3.7
von 5

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WAZ Mediengruppe in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 22.06.2010
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3.3
von 5

Großes Medienunternehmen mit vielen Abteilungen und Tochtergesellschaften
Verbesserungsvorschläge: 1. Mitarbeiter sollten wieder motiviert werden. Durch den Abbau von "MAK"s etc. ist die Stimmung nicht auf ihrem Höhepunkt...

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WAZ Mediengruppe in Essen (Personal / Aus- und Weiterbildung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 21.06.2010
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3.6
von 5

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WAZ Mediengruppe
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.06.2010
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3.3
von 5

Ganz gut, aber auch nicht super gut.
Verbesserungsvorschläge: 1. Keine Einsetze in Abteilungen, wo man nichts zu tun bekommt.

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WAZ Mediengruppe in Essen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 21.06.2010
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3.2
von 5

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WAZ Mediengruppe
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 21.06.2010
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4.2
von 5

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WAZ Mediengruppe in Essen (Marketing / Produktmanagement)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.06.2010
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3.4
von 5

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WAZ Mediengruppe
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.06.2010
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3.9
von 5

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WAZ Mediengruppe
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.06.2010
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2.3
von 5

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WAZ Dialog (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.06.2010
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1.6
von 5

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WAZ Dialog (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 13.05.2010
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4.2
von 5

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WAZ New Media in Essen (Redaktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.09.2009
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