Kommentar: Der Bewerbungsprozess wurde in Form eines Interviewtages durchgeführt. Ich führte Einzelgespräche mit einem Personaler, mit Wissenschaftlerkollegen, Vorgesetzten usw. . Mit dem direkten Vorgesetzten aß ich zu Mittag. Ich hielt einen (mitgebrachten) Vortrag über meine Arbeit vor mehreren Wissenschaftlern mit Diskussion. Die Atmosphäre war sehr freundlich und persönlich, man wurde genau auf Herz und Nieren geprüft. Der ganze Ablauf war gut geplant und wurde im vorhinein genau mitgeteilt. Das aufwendige Mittagessen ist für den Anlass jemandem Fragen zu stellen unpraktisch und war etwas verkrampft.
Bewerbungsfragen:
Es wurden Situationen im Berufsalltag geschildert und gefragt, wie man sich verhalten würde, berufliche Ziele (..in 5Jahren), Höhepunkte der Karriere, Tiefpunkte und wie man sich verhalten hat, Einstellung zu Auslandsaufenthalten,...
Der gesamte Werdegang wurde durchgesprochen, Motivation bezüglich Studienwahl und Wahl der BASF,...
Firmenhistorie, -aufbau, wissenschaftliche Fachfragen, aktuelle Entwicklungen im wissenschaftlichen Gebiet (auch die wirtschaftliche Perspektive), Problemstellungen zu den man kreative Lösungsansätze finden sollte,...
Gesprächsdetails:
Anzahl Interviews:
2
Anzahl Gesprächspartner:
10
Stressinterviews:
nein
Welche Gesprächspartner:
Die Firma selbst
Auswahlinstrumente:
Tests:
k.A. / Nein
Assessment Center:
k.A. / Nein
Details +
Unternehmen: BASF Beworben für Position: Laborleiter Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Absage |
30.11.2011
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Für Arbeitgeber:Umgang mit Bewertungen
ID: T0RuUw==
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Professionell und persönlich
Kommentar:
Der Bewerbungsprozess wurde in Form eines Interviewtages durchgeführt. Ich führte Einzelgespräche mit einem Personaler, mit Wissenschaftlerkollegen, Vorgesetzten usw. . Mit dem direkten Vorgesetzten aß ich zu Mittag. Ich hielt einen (mitgebrachten) Vortrag über meine Arbeit vor mehreren Wissenschaftlern mit Diskussion. Die Atmosphäre war sehr freundlich und persönlich, man wurde genau auf Herz und Nieren geprüft. Der ganze Ablauf war gut geplant und wurde im vorhinein genau mitgeteilt. Das aufwendige Mittagessen ist für den Anlass jemandem Fragen zu stellen unpraktisch und war etwas verkrampft.
Bewerbungsfragen:
- Es wurden Situationen im Berufsalltag geschildert und gefragt, wie man sich verhalten würde, berufliche Ziele (..in 5Jahren), Höhepunkte der Karriere, Tiefpunkte und wie man sich verhalten hat, Einstellung zu Auslandsaufenthalten,...
- Der gesamte Werdegang wurde durchgesprochen, Motivation bezüglich Studienwahl und Wahl der BASF,...
- Firmenhistorie, -aufbau, wissenschaftliche Fachfragen, aktuelle Entwicklungen im wissenschaftlichen Gebiet (auch die wirtschaftliche Perspektive), Problemstellungen zu den man kreative Lösungsansätze finden sollte,...
Gesprächsdetails:Auswahlinstrumente:
Beworben für Position: Laborleiter
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Absage | 30.11.2011