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DIS AG
Branche: Personalwesen / Personalvermittlung
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8 Kommentare
Erfahrungsberichte zu:

Image DIS


vor 3 Tagen
"Image Top."

Standort: Mannheim - Office & Management | Abteilung: Personal / Aus- und Weiterbildung
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vor 1 Woche
"DIS AG hat einen sehr guten Ruf in den Unternehmen, nur das Thema "Zeitarbeit" hat allgemein kein gutes Ansehen."

Standort: Frankfurt/Main | Abteilung: Finanzen / Controlling
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vor 4 Wochen
"Stolz ist ein großes Wort. Ich bin froh, die DIS AG als Arbeitgeber gefunden zu haben, auch wenn es ein Zeitarbeitsunternehmen ist. Man wird fair und sozial behandelt. Alles, was ich bisher selbst erfahren habe, war positiv. Auch von Kollegen höre ich nichts anderes. Ich würde zwar eine Direkteinstellung bevorzugen (statt an Kunden überlassen zu werden), aber das liegt nicht an der DIS AG, sondern an den Kunden. Ich bin mit der DIS AG als Arbeitgeber sehr zufrieden und würde sie an diejenigen weiterempfehlen, zu denen sie passt."

Standort: Berlin | Abteilung: Sonstige
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vor 4 Wochen
"Alles bestens."

Standort: Nürnberg | Abteilung: IT
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vor 6 Wochen
"Könnte besser sein. Leider ist das Zeitarbeitsthema nach wie vor in den Medien recht negativ dargestellt. Ich denke, dass viele tolle Unternehmen eine super Chance geben. Wo hat man denn sonst die Möglichektei in ein Unternehmen reinzuschnuppern und gleichzeitig noch mit der DIS AG einen "Rettungsanker", wenn einem das Unternehmen so gar nicht gefällt?! ABER: Unter den Zeitarbeitsunternehmen genießen wir noch einen sehr guten Ruf ... Ausnahmen gibt's immer, aber da würde ich mich generell bei Bewertungen mal fragen, wer diese schreibt! ;-)"
vor 9 Wochen
"Auch andere Leute, die von der DIS AG eingesetzt werden, berechtigen mir nur positives."

Standort: Nürnberg | Abteilung: IT
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vor 32 Wochen
"Die DIS Ag ist und bleibt ein Zeitarbeitsunternehmen, auch wenn der Claim mittlerweile aus dem Logo entfernt wurde. Das Image der Branche ist zurecht zwielichtig."

Standort: Darmstadt | Abteilung: IT
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> 1 Jahr
"Abgesehen davon, dass Personaldienstleister generell ein schlechtes Image haben, gibt es eine deutliche Diskrepanz zwischen gewünschtem und gelebtem Image"

Abteilung: Personal / Aus- und Weiterbildung
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