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Karriere & Weiterbildung bei Michael Page International (Deutschland) GmbH
Michael Page International (Deutschland) GmbH
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26 Kommentare
Erfahrungsberichte zu:
Karriere & Weiterbildung Michael Page International (Deutschland)
vor 1 Woche
"Aufstiegsmöglichkeiten: Auf JEDEN Fall! Wer viel Erfolg hat, der kommt auch weiter. Leistung alleine wird allerdings auch nicht belohnt.
Weiterbildungsmaßnahmen: Auf KEINEN Fall! Gibt es quasi nicht."
vor 1 Woche
"So lala, . . . .Vitamin B und wer den stärksten Umsatz generiert kommt weiter . ."
vor 8 Wochen
"Durch den organischen Wachstum ist die Perspektive bei MP klar fokussiert...flankiert wird das mit immer mehr Weiterbildungen...natürlich nahe am Thema dennoch sehr zielführend."
vor 8 Wochen
"Karrier intern (wenn man das so nennen kann) ist möglich wenn die Zahlen stimmen. Es muss jedoch einem bewusst sein dass nach 2-3 Jahren MP nur noch eine Karriere innerhalb der Personalberatung möglich ist! Es wird einem immer wieder gesagt das MP Berater als Top Vertriebler angesehen werden. Ich denke aber das jedem klar ist und klar sein sollte dass man als Personalberater keine Chancen hat plötzlich in den Vertrieb für von greifbaren Produkten einzusteigen!
Weiterbildung gibt es kaum. Zumindest nichts brauchbares!"
vor 9 Wochen
"Bei MP hat jeder fleißige Berater die Möglichkeit eine tolle Karriere im nationalen bis internationalen Umfeld zu machen. Innerhalb von 3 - 4 Jahren können die Steps beeindruckend sein. Jeder hat die gleiche Chance! Wer fragt bekommt antworten, wer performed bekommt Titel. Interne Trainings sind immer wichtiger geworden. Dies zeichnet MP aus. Da sind wir auf einem tollen Weg."
vor 10 Wochen
"Karriere und Entwicklung wird bei Einstellung vorausgesetzt...zu Beginn etliche Vertriebsschlungen, später kontinuierliche Refresher Trainings"
vor 11 Wochen
"keine Fortbildung oder ähnliches angeboten bekommen - niur interne Vertriebsschulungen"
vor 11 Wochen
"Karrieremöglichkeiten 1+
Weiterbildungsmöglichkeiten 4-"
vor 11 Wochen
"Die Karriereperspektiven sind kaum vergleichbar mit anderen Unternehmen. Man kann innerhalb kürzester Zeit bereits Führungserfahrung sammeln oder in Key Account Funktionen hineinwachsen. Regelmäßige Trainings mit Vorgesetzten oder externen Trainern sind inklusive."
vor 19 Wochen
"Karriere kann man sehr gut machen, wenn man genug ellenbogen im gepäck hat!"
vor 25 Wochen
"Unter Weiterbildung stellte ich mir immer etwas anderes vor.
Karriere kann derjenige durchaus (auch sehr schnell) machen, der bereit ist alles für den Job zu tun. Absolute Stressresistenz, Unterwürfigkeit nach Oben, großes Mundwerk nach Unten, gnadenloses Selbstvertrauen, absolte Verkäufermenthalität ("hauptsache Umsatz") und die Fähigkeit sich in die "wichtigen" Gruppen einzubringen."
vor 30 Wochen
"interne Academy vorhanden"
vor 36 Wochen
"alles möglich + alles hängt von eigenem Talent und eigener Performance ab -- auch und sehr gerne internationale Entwicklungschancen"
vor 37 Wochen
"Karrierechancen ja - weiterbildungen nur bedingt"
vor 37 Wochen
"Es gibt keine gezielte Förderung, viele Beförderungen basieren auf glücklichen Umständen, hier kann mehr gemacht werden. Trainings sind immer dabei und werden überdurchschnittlich gefördert."
vor 37 Wochen
"Hier leider nur mäßige Möglichkeiten, d.h. nur interne Weiterbildungen/Trainings. Kein MBA, keine Fremdsprachenausbildung o.ä."
vor 44 Wochen
"Es gibt keine Angebote sich weiterzuentwickeln"
vor 45 Wochen
"Aufstiegschancen gegeben fuer High-Performer. Nicht der/die-jenige mit Management-Skills steigt auf sondern der/die-jenige mit dem meisten Umsatz."
> 1 Jahr
"Wer wagt, der gewinnt...Top Möglichkeit um eine Management-Karriere anzustossen!"
> 1 Jahr
"Für Weiterbildung ist man weitestgehend selbst verantwortlich. Die hohe Arbeitsbelastung lässt auch kaum Aktivitäten dieser Art zu."
> 1 Jahr
"Das organische Wachstum ermöglicht jedem, der kann und will eine großartige Entwicklung."
> 1 Jahr
"Karriere liegt primär an einem selbst: Guter Umsatz = Aufstieg. Grundsätzlich meritokratische Förderung. Weiterbildung findet zu Beginn der Tätigkeit in internen Trainings statt, ansonsten keinerlei PE-Massnahmen."
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