FLYLINE Tele Sales & Services GmbH - Bewerbungstipps, Bewerbungsform und Auswahlverfahren

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FLYLINE Tele Sales & Services GmbH

Deutschland

www.flyline.de/

Branche: Verkehr / Transport / Logistik

Erwartungen an Bewerber

Kommunikationsstärke. Ohne diese geht es nicht in unserem Beruf. Unter Kommunikationsstärke verstehen wir nicht, dass jemand viel und schnell redet. Im Gegenteil: Zuhören und Lösungen bieten ist für uns Kommunikationsstärke.
Anmerkung: Weitere Schlagworte könnten sein: Motivation, Teamfähigkeit, Professionalität,
Ausdauer, Geduld, Flexibilität

Unser Rat an Bewerber

Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gern an – Telefon: 0049 (0) 421 55 75 - 026 (Katja Waterkamp)

Bevorzugte Bewerbungsform

Sie haben drei Möglichkeiten, sich bei uns zu bewerben. Suchen Sie aus, was Ihnen am besten liegt. Bei Fragen rufen Sie uns einfach an: 0049 (0) 421 5575 - 026

Erstens

Per E-Mail unter hr@flyline.de.

Zweitens

Schriftlich an FLYLINE, Hermann-Köhl-Straße 3, 28199 Bremen.

Drittens

Online über unser Bewerbungsformular im Internet.

Auswahlverfahren

Unser Auswahlverfahren ist abhängig von der jeweiligen Stellenausschreibung und kann ein Telefoninterview, ein Gruppenauswahlverfahren / Assessment-Center, einen Sprachtest und/ oder ein Interview umfassen.

Nachgefragt

Tests: Nein
Internationale Einsätze: Nein
Praktika: Nein
Bachelor-/ Masterarbeiten: Nein