Berlinhaus Verwaltung GmbH in Berlin - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
12 -
Kommentare
6 -
Verbesserungsvorschläge
11 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
3.887
Zusammenfassung Berlinhaus Verwaltung GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
3.887 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
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| befriedigend | (3) | |
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Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (2)
- Team und Kollegen (1)
- Projekte und Aufgaben (2)
- Arbeits- & Betriebsklima (1)
- Kommunikation (1)
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ich will, sollte dein Schlachtwort sein
Vorgesetztenverhalten: Ziele hat hier nur einer, ich will ist das Schlachtwort, trotz Vorgaben tritt manchmahl großes Vergessen ein oder es heist habe ich nie gesagt Interessante Aufgaben: Arbeit ist reichlich, beeinflussen oder verbessern bleibt auf der Strecke und die Arbeit einteilen geht meist nicht - da muss jeder ich will resistent sein Arbeitsbedingungen (Räume, ...): arbeiten ohne Berührungsängste ist wichtig Work-Life-Balance: für 8 Stunden reicht die Artbeit nicht, sie reicht für 20 pro Tag Gleichberechtigung: Aufstieg gibt es eigentlich nicht Umgang mit Kollegen 45+: darauf wird keine Rücksicht genommen diese werden wie alle behandelt Karriere- ...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.02.2012
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Roboter-Menschen sind hier gut aufgehoben!
Vorgesetztenverhalten: Team-Meeting sind merkwürdig, Verbesserungsvorschläge sind nicht erwünscht, den nur die Führung darf diese haben - auch wenn kein Sinn hinter einigen Dingen steckt so müssen die Dinge ausgeführt werden, kein Team-Gedanke vorhanden, Team ist auch nicht wirklich gewünscht auch wenn davon viel geredet wird wie wichtig es ist, es wird nicht gelebt, gelacht wird wenig, die Führung setzt ausschließlich ihre eigenen persönlichen Interessen intern und extern durch / kein partnerschaftlicher Gedanke weder intern noch extern, Neuerungen werden nicht gerne angenommen (max. IT) Kollegenzusammenhalt: was durch die Führung nicht vorgelebt wird und n...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.03.2012