H & H Datenverarbeitungs- und Beratungsges. mbH in Berlin - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
3 -
Kommentare
2 -
Verbesserungsvorschläge
3 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
2.403
Zusammenfassung H & H Datenverarbeitungs- und Beratungsges. mbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
2.403 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
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Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (2)
- Team und Kollegen (2)
- Projekte und Aufgaben (2)
- Arbeits- & Betriebsklima (2)
- Kommunikation (2)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
2.8
von 5
3.2
von 5
Viel zu tun
Vorgesetztenverhalten: Teamleiter sind i.d.R. fair, sie werden aber oft nur als weitergebende Instanzen der Geschäftsführung wahrgenommen. Man kann aber auch als Angestellter mit der GF auf Augenhöhe diskutieren (dienstlich und zu Themen außerhalb der Arbeit). Kollegenzusammenhalt: Mit seinen "Spezis" kann man gut zusammenarbeiten. In der Firma sind Grüppchen erkennbar, welche gut miteinander können. Interessante Aufgaben: Jeder kann sich einbringen und Verbesserungsvorschläge vorbringen, hierarchische Stufen müssen dabei nicht eingehalten werden. Die Einteilung der Arbeiten erfolgt in eigener Zuständigkeit. Die Belastung ist gerecht, viele Mitarbeiter ...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.12.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.438):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche EDV / IT (20.738):
Aufrufe: 41
Aufrufe: 647
Aufrufe: 391
Aufrufe: 62
Unterentwickelte Unternehmenskultur
Vorgesetztenverhalten: Vorgesetzte stehen in Konfliktfällen zum Arbeitnehmer. Zielsetzungen sind eher schwankend und nicht stringent. Kollegenzusammenhalt: Aus meinerSicht und auf den eigenen engeren Kollegenkreis bezogen, ist der Zusammenhalt super. Man unterstützt sich und jeder kann von jedem lernen. Man lässt den Kollegen nie im Regen stehen. Interessante Aufgaben: Kaum Einfluss, Sprunghafte neue Aufgaben, die aber nicht durchdacht verteilt werden. Z.B. fehlt die Qualifikation fachlich und dennoch wird man reingeschmissen und muss sehen wie man es schafft. Arbeitsatmosphäre: Die Atmosphäre ist soweit gut. Jedoch ist die Stimmung aufgrund fehlender gerec...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.03.2012