Domicil Seniorenresidenzen in Berlin - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
17 -
Kommentare
8 -
Verbesserungsvorschläge
3 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
7.317
Zusammenfassung Domicil Seniorenresidenzen Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
7.317 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (5) | |
| gut | (1) | |
| befriedigend | (3) | |
| genügend | (8) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
1.4
von 5
1.5
von 5
Nichts neues...
Contra: Als Pflegehelfer ist der Verdienst für die zu leistende Arbeit lachhaft, man ist gezwungen andere soziale Leitungen vom Staat zu beantragen und das liegt bestimmt nicht allein an der Politik unseres Landes. Ständig heißt es "nichts neues" aber es wird dann doch alles rumgekrämpelt, die Fachkräfte müssen ständig an der Doku sitzen, weil man nur mit Höchstleistungen zufrieden ist, aber dafür anständig zu zahlen das ist nicht drin. Verbesserungsvorschläge: 1. Wirklich mal nichts neues. Stundenaufstockung für Pflegehelfer. Zuhören. Versprechen halten. Führungsliga sollte immer Vorbild sein! ...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.03.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (173.492):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Soziales (3.935):
Aufrufe: 855
Aufrufe: 665
Aufrufe: 12.645
Aufrufe: 118.067
Aufrufe: 2.351
Aufrufe: 57.337
Nie wieder Domicil. Nicht empfehlenswert.
Vorgesetztenverhalten: Eine Begleitung und Anleitung findet nur mangelhaft statt. Kollegenzusammenhalt: Ein kollegiales Verhalten und Unterstützung findet kaum statt. Umgangsformen innerhalb eines Teams sind sehr distanziert. Ältere Mitarbeiter haben ein stark hierarchisches Verhalten. Arbeitsatmosphäre: Durch distanziertes Verhalten der älteren Kollegen entsteht keine angenehme Arbeitsatmosphäre mit wenig wertschätzendem Umgang. Kommunikation: Kommunikation der Kollegen untereinander ist stark eingeschränkt und lässt persönliche Gespräche kaum zu, was besonders eine Einarbeitung als neuer Mitarbeiter erschwert. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Überstunden ...Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.05.2011