Goldbach Interactive Germany AG in Konstanz - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
4 -
Kommentare
4 -
Verbesserungsvorschläge
1 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
457
Zusammenfassung Goldbach Interactive Germany AG Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
457 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
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| gut | (2) | |
| befriedigend | (1) | |
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Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (1)
- Projekte und Aufgaben (1)
- Arbeits- & Betriebsklima (1)
- Kommunikation (1)
- Gleichberechtigung (1)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
3.7
von 5
1.8
von 5
Internetagentur direkt am Bodensee
Vorgesetztenverhalten: Die Vorgesetzten denken in erster Linie an sich selbst. Probleme werden meistens in der Hierachie nach unten weitergegeben. Es besteht ein starker Unterschied zwischen "unten" und "oben". Interessante Aufgaben: Es wird sehr viel im Bereich Google Adwords gearbeitet, aber auch im Bereich SEO und IT werden Stellen angeboten. Der Bereich Adwords (früher hießen wir Webmarketing, jetzt Campaign Management) bietet nur wenig Abwechslung. Es wird aber trotzdem von einem erwartet, ohne die dazu nötigen Schulungen zu erhalten, von einem Tag auf den anderen Display Werbung zu verwalten. Arbeitsatmosphäre: Es herrscht sehr viel Arbeitsdruck. Fehle...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 03.08.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.469):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Internet / Multimedia (6.689):
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Pro:
Pro: Super Vorgesetzte. Man kann vieles lernen und dazu beitragen. Kommt man nicht weiter, wird geholfen. Wöchentliche Meetigs halten einen immer auf dem neusten Stand. Contra: Raucher/nicht Raucher Regelung. Es besteht eine "Gruppierung der Mitarbeiter". Im Allgemeinen sind sie alle super nett, nur sollte man versuchen eine Gemeintschaft zu bilden.Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 18.05.2012