BrainLAB AG in Feldkirchen - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen

BrainLAB AG
85622 Feldkirchen, Deutschland
Branche: Soziales
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1 - 25 von 25 Bewertungen
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3.7
von 5

Tolles Unternehmen mit schwierigen Entwicklungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt: aussergewöhnlich gut Arbeitsbedingungen (Räume, ...): technisch auf neustem Stand und sehr moderne (stylisch) Räume Umgang mit Kollegen 45+: Brainlab stellt keine erfahrenen Mitarbeiter ein. Erfahrung aus 8+ Jahren Zugehörigkeit. Es gibt fast keine Kollegen 45+... Gehalt und Benefits: Man wird mit dem Image und der guten Zusammenarbeit bezahlt. Image: Aufgrund des Arbeitsklima definitive Empfehlung. Jedoch, ist auch viel schöner Schein bei den Produkten. Pro: Tolles Arbeitsklima, Nette Kollegen, Spitzen Kantine, tolles Image, Stylisches Gebäude, legt viel Wert auf Design, gute Partys / Events, junges Unternehmen Contra: Wenig Verände...

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BrainLAB (Forschung / Entwicklung)
Jobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.05.2012
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ID: SkRoV1xz Bedenklicher Inhalt?
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2.2
von 5

Niedriger Gehalt bei hohen Anforderungen
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BrainLAB (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.01.2012
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ID: SUNuV1hy Bedenklicher Inhalt?
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3.2
von 5

Bewertung der IT
Pro: Arbeitsatmosphäre, Ausstattung des Arbeitsplatzes. Contra: Hohe Leistunserwartung bei durchschnittlichem Gehalt Verbesserungsvorschläge: 1. Gute Leitstung besser belohnen :)

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BrainLAB (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.11.2011
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ID: SUJtVFlx Bedenklicher Inhalt?
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1.7
von 5

BrainLAB: 1.7 von 5
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BrainLAB in Feldkirchen (Geschäftsführung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 16.12.2010
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ID: QEBsU1g= Bedenklicher Inhalt?
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3.2
von 5

BrainLAB: 3.2 von 5
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BrainLAB (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2006 | Hierarchie: Management | 19.11.2010
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ID: T0xhVVI= Bedenklicher Inhalt?
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2.2
von 5

BrainLAB: 2.2 von 5
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BrainLAB in München (Personal / Aus- und Weiterbildung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 27.10.2010
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ID: T0duU1k= Bedenklicher Inhalt?
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3.1
von 5

Weg vom Garagenfirmadenken, da hier große Probleme in der Entwicklung bei neu...
Verbesserungsvorschläge: 1. Weg vom Garagenfirmadenken, da hier große Probleme in der Entwicklung bei neuen Produkten entstanden sind. 2. Es fehlt ein vernünftigers Projektmanagement. Ebenso muß die Qualitätssicherung und das Qualitätsmanagement dringend verbessert werden. 3. Bei BrainLAB herrscht bei einigen Vorgesetzen nur der Slogan: Jung und dynamisch. Wer über 45 Jahre ist, kann in einigen Abteilungen schon Probleme bekommen. 4. Das größte Defizit in dieser Firma ist das Kommunikationsproblem und herrschender Egoismus bei einigen Führungskräften.

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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.06.2009
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ID: S0NpV1k= Bedenklicher Inhalt?
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3.1
von 5

BrainLAB: 3.1 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 25.05.2009
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ID: S0JqVF0= Bedenklicher Inhalt?
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1.9
von 5

Verbesserung der Sozialkompetenz Mehr Offenheit für Verbesserungsvorschläge un...
Verbesserungsvorschläge: 1. Verbesserung der Sozialkompetenz 2. Mehr Offenheit für Verbesserungsvorschläge und -ansätze 3. weg vom Garagenfirmendenken 4. Offene Kommunikation zu Mitarbeitern

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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.05.2009
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ID: S0FoWVw= Bedenklicher Inhalt?
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4.5
von 5

Sehr freundliche Atmosphäre. Zum Glück ein gründergeführtes Unternehmen, d. h...
Kommentar: Sehr freundliche Atmosphäre. Zum Glück ein gründergeführtes Unternehmen, d. h. dem Chef ist die Entwicklung der Firma wirklich wichtig, es ist sein Baby. Und - die von BrainLAB entwickelten Technologie rettet bzw. verlängert Menschenleben. Das bekommt man als Mitarbeiter beim Kontakt mit Ärtzen und Patienten wirklich mit.

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BrainLAB (Entwicklung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 28.03.2009
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ID: S0dpU1k= Bedenklicher Inhalt?
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4.1
von 5

niedriger Altersdurchschnitt (32 Jahre)gutes Arbeitsklimasuper Kantinerepräse...
Kommentar: niedriger Altersdurchschnitt (32 Jahre)gutes Arbeitsklimasuper Kantinerepräsentatives Gebäudeder einzelne hat auf den Erfolg des Unternehmens EinflussNähe zu Chefs und Vorstand

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BrainLAB (Support)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.03.2009
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ID: S0ZrU1M= Bedenklicher Inhalt?
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2.4
von 5

BrainLAB: 2.4 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 04.02.2009
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ID: SkxhWFo= Bedenklicher Inhalt?
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3.2
von 5

Sehr guter Umgang der Kollegen untereinander. Arbeitsathmosphäre insgesamt le...
Verbesserungsvorschläge: 1. Sehr guter Umgang der Kollegen untereinander. Arbeitsathmosphäre insgesamt leider manchmal getrübt duch unklare Managemententscheidungen. 2. Gehälter liegen weit unter dem Marktdurchschnitt. Auch wenn dies teilweise duch eine überwiegend sehr gute Arbeitsatmosphäre ausgeglichen wird sollte die Leistung der Mitarbeiter doch auch im Rahmen angemessener Gehälter gewürdigt werden.

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BrainLAB
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.01.2009
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ID: SkNqWF8= Bedenklicher Inhalt?
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3.1
von 5

Mehr Offenheit für Mitarbeitervorschläge von allen Mitarbeitern Insbesondere...
Verbesserungsvorschläge: 1. Mehr Offenheit für Mitarbeitervorschläge von allen Mitarbeitern 2. Insbesondere die obere Führungsebene muss das Zuhören lernen

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BrainLAB
Jobstatus: Ex-Job seit keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.01.2009
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ID: SkJsWVg= Bedenklicher Inhalt?
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3.2
von 5

BrainLAB: 3.2 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: Ex-Job seit keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.12.2008
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ID: SkBsUlg= Bedenklicher Inhalt?
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3.8
von 5

BrainLAB: 3.8 von 5
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BrainLAB in Hauptsitz (Marketing)
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.11.2008
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ID: SkZtVFs= Bedenklicher Inhalt?
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2.7
von 5

BrainLAB: 2.7 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Führungskraft | 28.08.2008
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ID: SUJhWVk= Bedenklicher Inhalt?
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3.7
von 5

BrainLAB: 3.7 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Führungskraft | 26.08.2008
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ID: SUJuVFk= Bedenklicher Inhalt?
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3.7
von 5

BrainLAB: 3.7 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 17.08.2008
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ID: SUJpVFk= Bedenklicher Inhalt?
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2.9
von 5

BrainLAB: 2.9 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 29.07.2008
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ID: SUBuU1M= Bedenklicher Inhalt?
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2.8
von 5

BrainLAB: 2.8 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.07.2008
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ID: SUBoWFw= Bedenklicher Inhalt?
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2.5
von 5

BrainLAB: 2.5 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 12.07.2008
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ID: SUdsVV8= Bedenklicher Inhalt?
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4.7
von 5

Tolles Unternehmen für jede Karriere-Stufe. BrainLAB ist von innen heraus glo...
Kommentar: Tolles Unternehmen für jede Karriere-Stufe. BrainLAB ist von innen heraus global -- man bekommt die Möglichkeit eng (!!) mit Kollegen aus aller Herren Länder zusammenzuarbeiten. BrainLAB hat Technologien, von denen man glaubt sie seien aus dem Science Fiction-Film entliehen, und das Unternehmen ist ständig daran, die Zukunft der Gesundheitsversorgung mitzuerfinden. BrainLAB ist in den letzten Jahren sehr stark gewachsen und es gab eigentlich nie irgendwelche Zweifel daran, dass sowohl für die persönliche Karriere als auch für das Unternehmen ingesamt die Zukunft irgendwie anders als rosig ist. Das hat sich in den letzten Monaten aufgrund des Mark...

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BrainLAB in Feldkirchen (R&D)
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: - | 03.07.2008
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ID: SUZhVFs= Bedenklicher Inhalt?
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3.1
von 5

BrainLAB: 3.1 von 5
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BrainLAB
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 23.06.2008
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ID: SUVtVVo= Bedenklicher Inhalt?
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2.4
von 5

Derzeit durch etwas kopflose Strategie und Umstrukurierungen ziemlich lahmgel...
Kommentar: Derzeit durch etwas kopflose Strategie und Umstrukurierungen ziemlich lahmgelegt. Unklar ob bewusst Leute zum Wechsel bewegt werden sollen oder ob einfach nur ungewollte Demotivation nahezu aller Experten, Schlüsselfunktionen und Führungskräfte. Historisch auffällige Fluktuation mit kleineren Kündigungswellen ín einzelnen Bereichen. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Förderung schlichtweg katastrophal. Schade, derzeit ein Umfeld das kaum einer so wollte und das Vertrauen untereinander leidet. Beginnende Grabenkämpfe zwischen Abteilungen die früher nie existierten. Die meisten Führungskräfte versuchen ihr Bestes um mit hoher Flexibilität und eige...

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BrainLAB in Feldkirchen (R&D)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Führungskraft | 04.06.2008
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ID: QU1oUw== Bedenklicher Inhalt?

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