VESTEL GERMANY GmbH in Garching b. München - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
3 -
Kommentare
2 -
Verbesserungsvorschläge
2 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
988
Zusammenfassung VESTEL GERMANY GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
988 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (1) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (2) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
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| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (1)
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Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
4.0
von 5
1.8
von 5
Keine Sozialkompetenz vorhanden / Arbeitsumstände nicht tragbar
Vorgesetztenverhalten: Absolut unprofessionelles und ungenügendes Verhalten. Das Ego der jeweiligen Manager liegt definitiv im Vordergrund. Kritik ist unerwünscht. Kollegenzusammenhalt: Actio:Reactio: D.h. durch das nicht korrekte Verhalten der Top-Management Ebene, verbündet sich die Belegschaft. Einziger Zusammenhaltspunkt. Interessante Aufgaben: Sehr umfangreiches Arbeitsgebiet, learning bei doing. Positiv, man ist gezwungen sich sehr schnell einzulernen, allerdings sind die Arbeitsbereiche nicht konkret beschrieben. Arbeitsatmosphäre: Lässt definitiv zu wünschen übrig. Alle eingehenden und ausgehenden E-Mails werden mitgelesen, ohne trifftigen Grund....Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 27.05.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.510):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Elektro / Elektronik (6.802):
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einiges verbesserungs-dürftig aber ganz o.k.
Pro: Internationale Firma mit Produkten für Jedermann, internationale Mitarbeiter und auch viele weibliche Mitarbeiter Contra: die Möbel Verbesserungsvorschläge: 1. noch mehr Werbung und Marketing, mehr Engagement für Behinderte und ältere MitarbeiterJobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: - | 08.06.2011