Bewertungsstatistik:
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Vorgesetztenverhalten: es mangelt oft an sozialer kompetenz Kollegenzusammenhalt: betriebsangehörige werden tlw mit betriebsfremden(leiharbeitern) unterdruck gesetzt Interessante Aufgaben: tlw sehr eintönige aufgaben ohne echte annerkennung und andererseits wieder interressante tätigkeiten, die aber oft in streß ausarten können Arbeitsatmosphäre: die firma versucht zwar durch einige guddies das betriebsklima zu heben, will aber nicht an die eigentlichen ursachen einer tlw vergifteten arbeitsatmosphäre wie zb sozial inkompetente vorgesetzte oder schlechte arbeitsorganisation rangehen... Kommunikation: es herrscht ein übertriebener sparzwang der oft nix mehr ...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.04.2011