Bewertungsstatistik:
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gewinnmaximierendes Unternehmen
Vorgesetztenverhalten: inkonsistente Entscheidungen und Regelungen. Kommunikation träge Interessante Aufgaben: durch rein externe Tätigkeiten bestimmt den Inhalt nicht die Firma Arbeitsatmosphäre: unterschiedliche Behandlung einzelner Mitarbeiter, die Geschäftsführung hat keinen Enblick in die genauen Einsatztätigkeiten, zeigt auch kein großes Interesse daran Kommunikation: Kommunikation mangelhaft, es werden Dinge kommuniziert, die nicht eintreten oder zeitlich sehr weit hinausgezögert (mehrere Monate) Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Firmen interne Räume: spartanisch eingerichtete Räumlichkeiten Einsatzort: variiert je nach Auftraggeber (dort meist se...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.05.2012