Kommentar: Benmark ist eine sehr innovative Firma, sowohl vom Businessmodel her, als auch von den Arbeitsbedingungen und den individuellen Gestaltungsmöglichkeiten jedes einzelnen. Das Arbeitsklima ist offen und vertrauensvoll, aber auch herausfordernd - genau die richtige Mischung für einen spannenden Arbeitsplatz!
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Benmark International Jobstatus: Ex-Job seit 2003 | Hierarchie: Führungskraft | 08.09.2009
Kommentar: Sehr gutes ArbeitsklimaSehr gute KarrierechancenOffene KommunikationFlache HierarchienHohe Qualitäts- und LeistungsmaßstäbeSachliche EntscheidungsfindungStarke WettbewerbsorientierungSehr gutes PartnernetzwerkInternationale AusrichtungAttraktive Projekte Sehr gutes ProjektmanagementSehr gute TeamsSehr gute MarktpositionierungStarkes Unternehmenswachstums Verbesserungsvorschläge: 1. Noch stärkere Nutzung der Synergien im Unternehmen
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Benmark International in Muenchen (Telekommunikation) Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Führungskraft | 20.08.2009
Kommentar: Integrität, Offenheit und Vertrauen wird bei Benmark ganz groß geschrieben und zwar in allen Bereichen. Und was leider selten genug vorkommt - die Chefs leben es vor. Als neuer Mitarbeiter bekommt man einen großen Vertrauensvorschuss, verantwortungsvolle Aufgaben und moralische Unterstützung. Wenn man einen Fehler macht, wird "getröstet" und geholfen, alleine gelassen wird man nicht. Neue Ideen werden begrüßt und unterstützt. Der Umgang mit Kunden zeugt noch von alter Schule - ein Mann, ein Wort - und das wird gehalten. Leider auch nicht mehr so selbstverständlich, heutzutage. Das einzige Manko liegt wohl in der Beraterbranche selbst, nämlich das...
Verbesserungsvorschläge: 1. abwechsunglsreich, namhafte Kunden, hohe Reisetätigkeit 2. verbesserung der internen kommunikation 3. angleichung der gehälter von mitarbeitern auf dem gleichen level 4. kritik und verbesserungsvorschläge von jungen mitarbeitern sollten den selben stellenwert haben wie jene von älteren mitarbeitern
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Benmark International in München Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.08.2009
Kommentar: Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und der Austausch im Team klappt gut. Man bekommt auch als junger Mitarbeiter sehr schnell ein hohes Maß an Verantwortung übertragen.
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Benmark International Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Führungskraft | 07.08.2009
Kommentar: Extrem große und bekannte Konzerne als Kunden --> Exzellente Referenzen.Hohe Kollegialität und hoher Zusammenhalt besonders in beim Berufsbild des Beraters typischen Stresssituationen beim Kunden.Eine extrem hohe Flexibilität des Mitarbeiters wird gefordert, dafür gibt es symmetrisch eine hohe Flexibilität/hohes Entgegenkommen von Seiten der Geschäftsführung/des Managements.Kerngeschäft sehr Technologielastig, d.h. man sollte hohes Interesse an technischen Fragestellungen / Softwareintegration mitbringen. Verbesserungsvorschläge: 1. Fortgesetzte Kulturbeobachtung zur Analyse von Wandel / Veränderungen im Unternehmen ...
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Benmark International in München (EMC²) Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.08.2009
Kommentar: Benmark ist ein junges, interessantes, dynamisches Unternehmen. Die Arbeit dort hat mir viel Spaß und Freude gebracht, insbesondere die tolle Zusammenarbeit mit den Kollegen. Das Management hat immer ein offenes Ohr. Wer auf der Suche nach einem kompetenten Arbeitgeber, einem jungen Team und interessanten Aufgaben ist, ist bei Benmark genau richtig.
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Benmark International in München Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.08.2009
Top Arbeitgeber in München
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.02.2011