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"Aus eigener Erfahrung kann ich sagen, dass auf private Zwischenfälle Rücksicht genommen wird. Urlaub wird nach interner Prüfung genehmigt. Da wir kein Mittelständler sind, sollte Rücksicht auf vorhanden Kapazitäten genommen werden können. Bezüglich der Arbeitszeiten gibt es keinen Gruppenzwang. Jedoch kommt es hin und wieder vor, dass ungeplante Anforderungen auch nach regulärer Arbeitszeit gemeinsam angegangen werden müssen. Das ist aber nicht die Regel."