Marc O'Polo International GmbH in Stephanskirchen - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare

Marc O'Polo International GmbH
Branche: Textilbranche
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Zusammenfassung Marc O'Polo International GmbH Bewertungen

3 Bewertungen

  • mangelhaft
  • sehr gut
Arbeitgeberbewertung:
(3.70)


Bewertungsstatistik:

3
Mitarbeiter Kommentare
2
Verbesserungsvorschläge
1
 
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Azubi Kommentare
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Verbesserungsvorschläge
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Marc O'Polo International GmbH bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:

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Verteilung der Bewertungen

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Mitarbeiter/-innen

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Bewertungen durch
Bewerber/-innen

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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen

Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen

Punkte
4.2
von 5

Natural, Simplicity, Quality, Personality, Innovation
Vorgesetztenverhalten: Kommunikation geht so, Organisation und Prioritäten sind nicht immer klar Kollegenzusammenhalt: Teamwork steht ganz oben bei Marc O'Polo. Auch zur Zentrale. Interessante Aufgaben: Es warten nicht immer super neue Herausforderungen aber man wird oft an neue Dinge herangeführt. Arbeitsatmosphäre: Die freiwilligen sozialen Leistungen sind überdurchschnittlich gut und nicht üblich. Kommunikation: weitergabe von Informationen scheitert oft an Inkompetenz Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Beste Bedingungen für alle Arbeitnehmer, sowohl tempor. Stuff oder Teilzeit oder Vollzeit. Work-Life-Balance: Als Führungskraft ist es manchmal schwierig au...

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Marc O'Polo International (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 20.02.2011
Punkte
3.1
von 5

endlich wieder ein deutscher Arbeitgeber
Pro: keiner der MA ist abgehoben, man ist Mensch Contra: die Work-Life-Balance ist von Abteilung zu Abteilung extrem unterschiedlich. Gerne hätte ich die Arbeitszeiten und die Akzeptanz privater Verpflichtungen anderer Abteilungen Verbesserungsvorschläge: 1. regelmäßigere und kritische Überprüfung der MA-Führung

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Marc O'Polo International (Marketing / Produktmanagement)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 15.02.2011

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