M-REAL in Stockstadt - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen

M-REAL
Branche: Druck / Papier / Verpackung
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Vorgestzte sollten ihre Mitarbeiter und Untergebene mehr Respeckt entgegen br...
Verbesserungsvorschläge: 1. Vorgestzte sollten ihre Mitarbeiter und Untergebene mehr Respeckt entgegen bringen 2. internes unausgesprochenes Mobbing

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M-REAL (Produktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.01.2009
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Mitarbeiter sollten nicht nur als Kostenfaktor gesehen werden Motivationsinstr...
Verbesserungsvorschläge: 1. Mitarbeiter sollten nicht nur als Kostenfaktor gesehen werden 2. Motivationsinstrumente (Bonuszahlungen) sollten realistisch erreichbare Ziele haben, sonst werden sie zu Demotivierungsinstrumenten 3. ständige Umstrukturierungen auf Konzernebene bringen sehr viel Unruhe; Mitarbeiter verlieren Motivation gute Leistungen zu erbringen, da schon bei der nächsten Umstrukturierung alles erreichte hinfällig sein kann

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M-REAL
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.11.2008
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Mitarbeiter zeitnahe über anstehende Veränderungen informieren Freie Urlaub...
Verbesserungsvorschläge: 1. Mitarbeiter zeitnahe über anstehende Veränderungen informieren 2. Freie Urlaubseinteilung 3. gerechte Bezahlung

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M-REAL
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.09.2008
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