CWS-boco Deutschland GmbH in Dreieich - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
48 -
Kommentare
15 -
Verbesserungsvorschläge
13 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
18.544
Zusammenfassung CWS-boco Deutschland GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
18.544 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (6) | |
| gut | (5) | |
| befriedigend | (11) | |
| genügend | (23) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (1) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (1) | |
| genügend | (1) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (3)
- Arbeits- & Betriebsklima (3)
- Kommunikation (3)
- Team und Kollegen (2)
- Projekte und Aufgaben (2)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
3.1
von 5
1.8
von 5
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.11.2011
Die neuesten Bewerber Bewertungen
2.4
von 5
Bewerbung
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Absage | 17.04.2012
4.5
von 5
Sachbearbeiter IT-Controlling bei CWS-boco Deutschland
Beworben für Position: Sachbearbeiter IT-Controlling
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: Zusage | 04.04.2012
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.527):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Soziales (14.164):
Aufrufe: 567
Aufrufe: 1.244
Aufrufe: 9.738
Aufrufe: 2.916
Aufrufe: 774
Aufrufe: 631
gemischte Bilanz
Vorgesetztenverhalten: zu junge Führungskräfte teilweise Arbeitsatmosphäre: Führungskräfte zu jung, Azubis werden zu schnell nach der Ausbildung HOCHBEFÖRDERT obwohl kaum Lebenserfahrung da ist!!! Kommunikation: alte Hasen (die seit der Ausbildung dabei sind) bilden starre Strukturen; es fehlt Input von außen; man sollte nicht jeden Chefposten mit einem Ex.Azubi besetzen!!!!! 25jährige sagen 50jährigen was zu tun ist... NEGATIV Pro: international, viele Mitarbeiter, interne Wechsel möglich Contra: zu junge Chefs!!!! zu wenig Erfahrung, zu arrogant; zu starre Netzwerke zwischen den Mitarbeitern, die sehr lange dabei sind Verbesserungsvorschläge: 1. Führu...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.12.2011