Kommentar: Im Verlauf des Bewerbungsgesprächs entstand der Eindruck, dass das Interesse von m2p Consulting Kandidaten gilt, die bei wenig Gehalt gerne viel arbeiten möchten. Fragen nach Weiterbildung und -entwicklung wurden schnell abgehandelt.
Gesprächsdetails:
Anzahl Interviews:
1
Anzahl Gesprächspartner:
2
Stressinterviews:
ja
Welche Gesprächspartner:
Die Firma selbst
Auswahlinstrumente:
Tests:
Recruitierungsevents
Assessment Center:
Ja Präsentationsaufgaben
Details +
Unternehmen: m2p Consulting GmbH Beworben für Position: Consultant Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: andere |
03.11.2011
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Für Arbeitgeber:Umgang mit Bewertungen
ID: TkdgUA==
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Sandra Gommel, Projekt Manager (1:06)
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Kommentar:
Gesprächsdetails:Im Verlauf des Bewerbungsgesprächs entstand der Eindruck, dass das Interesse von m2p Consulting Kandidaten gilt, die bei wenig Gehalt gerne viel arbeiten möchten. Fragen nach Weiterbildung und -entwicklung wurden schnell abgehandelt.
Auswahlinstrumente:
Präsentationsaufgaben
Beworben für Position: Consultant
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: andere | 03.11.2011