Verbesserungsvorschläge: 1. mehr Transparenz in der Vorgehensweise zur Zielerreichung2. Synergien durch Wissenstransfer notwendig3. Zielvereinbarungen für Mitarbeiter nicht nur Führungskräfte4. Vertrauensbildung durch Offenheit und Ehrlichkeit
Fachlich sehr gut - kaum Karrieremöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge:
1. mehr Transparenz in der Vorgehensweise zur Zielerreichung
2. Synergien durch Wissenstransfer notwendig
3. Zielvereinbarungen für Mitarbeiter nicht nur Führungskräfte
4. Vertrauensbildung durch Offenheit und Ehrlichkeit
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 15.03.2010