Bewertungsstatistik:
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Beratung und Prüfung - wer kann das schon?
Vorgesetztenverhalten: Regelmäßiges Feedback nach guten Vorgaben und klaren Zielsetzung. Kollegenzusammenhalt: Das Team arbeitet am gemeinsamen Erfolg und Projektbezogen. Man lernt so immer neue Leute kennen. Interessante Aufgaben: Gute Mischung der Aufgaben. Sowohl in der Prüfung das fachliche prüfen als auch in der Beratung das erlernte anwenden. Arbeitsatmosphäre: Locker mit regelmäßigem Stammtisch und Events. Kommunikation: Auch der Vorstand kommuniziert. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Kann man nicht so gut bewerten, da oft beim Mandanten. Work-Life-Balance: Es ist stressig, aber auch ein Stress kann Spass machen. Hängt vom Vorgesetzten ab. Karriere- /...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 16.02.2011