Lufthansa AirPlus Servicekarten Gesellschaft mit beschr. Haftung in Neu-Isenburg - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
5 -
Kommentare
4 -
Verbesserungsvorschläge
1 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
1.635
Zusammenfassung Lufthansa AirPlus Servicekarten Gesellschaft mit beschr. Haftung Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
1.635 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
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| gut | (3) | |
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Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (2)
- Team und Kollegen (2)
- Projekte und Aufgaben (2)
- Arbeits- & Betriebsklima (2)
- Kommunikation (2)
- Gleichberechtigung (2)
- Karriere & Weiterbildung (2)
- Gehalt (2)
- Arbeitsbedingungen (2)
- Work-Life Balance (2)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
3.1
von 5
3.7
von 5
Eigene, positive Unternehmenskultur
Vorgesetztenverhalten: Konsens orientierte Zusammenarbeit, Zielsetzung nicht immer realistisch Kollegenzusammenhalt: Kollegiales Verhalten, Aufgabenstellung werden meist im Team bearbeitet Interessante Aufgaben: Hohes Maß an Gestaltungsfreiheit, sehr oft zu viele interessante Aufgaben Arbeitsatmosphäre: Betriebsklima ist wirklich spitze, gehe gern zum Arbeiten Kommunikation: Kommunikation ist okay, Geschäftsführung gibt regelmäßige Informationen, generell gute unternehmensinterne Kommunikation Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Modern ausgestaltete Arbeitsplätze, helle Räume Work-Life-Balance: Unterschiedliche Angebote zur Verbesserung der Work-Life-Balance vo...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 15.02.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.545):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Beratung / Consulting / Dienstleistung (18.109):
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Aufrufe: 6.693
Aufrufe: 801
Top GF versus bad Middle-Field-Management
Vorgesetztenverhalten: der Fisch stinkt hier nicht vom Kopfe! Es geht um die Verteidigung der mittleren Plätze; die sehr rar sind und eher durch Zeit als durch Leistung zu erreichen sind. Dementsprechend agieren Vorgesetzte. Da wird schon mal das ein oder andere Millionengrab-Projekt nicht verantwortet und der Schuldige gesucht und meistens auch gefunden. Am Ende verlieren wohl immer die Bauern, die geopfert werden! Kollegenzusammenhalt: nice .. in den richtigen Abteilungen Gold wert! Interessante Aufgaben: die Kreditkarte stirbt! BTM wird in Kürze andere Wege finden. A+ ist nicht vorbereitet. Arbeitsatmosphäre: sehr gut! Kommunikation: nicht immer eindeut...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Management | 31.05.2011