New Horizons Hamburg GmbH in Hamburg - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare

New Horizons Hamburg GmbH
Branche: EDV / IT
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Zusammenfassung New Horizons Hamburg GmbH Bewertungen

8 Bewertungen

  • mangelhaft
  • sehr gut
Arbeitgeberbewertung:
(2.66)


Bewertungsstatistik:

8
Mitarbeiter Kommentare
2
Verbesserungsvorschläge
9
 
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Bewerber Kommentare
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Bewerbungsfragen
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Azubi Kommentare
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Verbesserungsvorschläge
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New Horizons Hamburg GmbH bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:

Diese Bewertung haben sich bereits
2.284 Personen
angesehen.

Verteilung der Bewertungen

Bewertungen durch
Mitarbeiter/-innen

sehr gut
(1)
gut
(2)
befriedigend
(1)
genügend
(4)

Bewertungen durch
Bewerber/-innen

sehr gut
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gut
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Bewertungen durch
Azubis

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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen

Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen

Punkte
3.8
von 5

Bestes Team!
Image: Hallo, New Horizons ist ein toller Arbeitgeber. Natürlich schreiben hier Alle, die nichts im Vertrieb geworden sind, wie schlimm es hier ist. Ich für meinen Teil kann nur sagen, dass das Team großartig ist, wir die besten Partys schmeißen, es immer wieder viel zu lachen gibt und auch hier nicht nur Flexibilität vom Arbeitnehmer gefordert wird sondern auch zurückgegeben wird. Arztbesuche, Raucherpausen, kurzfristiger Urlaub. Alles kein Problem, wenn Deine Leistung insgesamt stimmt. Viele lustige Contests im Vertrieb und auch echt attraktive. Das Team ist allerdings sehr eingespielt und nur echte Typen sind Willkommen und werden auch schnell aufgenom...

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New Horizons Hamburg in Hamburg (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 29.01.2012
Punkte
1.9
von 5

110% Vertrieb erfordern ein dickes Fell
Vorgesetztenverhalten: Mitarbeitern wird im Konfliktfall ihre Austauschbarkeit vor Augen geführt. Schlussendlich geht es um Umsatzziele. Kollegenzusammenhalt: Trotz interner Konkurrenz! Pro: New Horizons ist zu 100% vertriebsorientiert. Wer ein dickes Fell hat, ein Beisser ist und die Konkurrenz und den Wettbewerb mag, wer wenig Geld benötigt ist hier gut aufgehoben. Contra: Mitarbeiter werden als austauschbar und nur funktional begriffen. Täglicher Druck durch öffentliche Denunzierung bei nicht erreichten Zahlen. Gegenwert für ausgehaltenen Druck ist m.E. zu gering: Gehalt, Inncentives etc. Verbesserungsvorschläge: 1. Keine. Betriebswirtschaftlich ein ...

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New Horizons Hamburg
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.06.2011

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2.7 von 5

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3.22 von 5
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2.7 von 5


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