Haymarket Media GmbH in Hamburg - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
13 -
Kommentare
10 -
Verbesserungsvorschläge
8 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
2.407
Zusammenfassung Haymarket Media GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
2.407 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
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Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Image (3)
- Kollegen 45+ (3)
- Umwelt / Sozialbewusstsein (1)
- Management, Chefs (4)
- Projekte und Aufgaben (1)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
1.6
von 5
1.2
von 5
Nach aussen hui, innen pfui
Kollegenzusammenhalt: Wegen der hohen Fluktuation kann ein echter Zusammenhalt kaum entstehen Kommunikation: Katastrophal Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Der Klassiker: Großraumbüro für das Fussvolk, Einzelzimmer für die "wichtigen Mitarbeiter". Die EDV ist eine Zumutung. Work-Life-Balance: Wer Work-Life-Balance sucht, ist hier fehl am Platz Umgang mit Kollegen 45+: Schwer zu sagen, es gibt kaum noch Kollegen über 45 Gehalt und Benefits: Wer angemessene Bezahlung sucht ist hier fehl am Platz. Benefits gibt es nicht. Keine vermögenswirksamen Leistungen, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld, kein Presseversorgungswerk, kein Katinenzuschuss, kein Jobticket, k...Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: - | 24.12.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.561):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Medien (3.811):
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Wer an seine eigenen Grenzen stossen will, ist hier richtig!
Pro: Es ist schwierig positives zu sagen, lediglich der gemeinsame Leidensdruck unter den Kollegen schafft es ein kleines "Wir" Gefühl entstehen zu lassen. Contra: - Arbeitsüberlastung der Mitarbeiter durch 'Sparzwang' auf personeller Ebene - Kommunikationschwierigkeiten zwischen Geschäftsführung und Mitarbeiter - historisch gewachsene Probleme zwischen den verschiedenen Standorten - Stutenbissigkeit ausgehend von langjährigen Mitarbeitern gegenübern Neuen - keine Weiterbildungsmöglichkeiten, schlechte Aufstiegschancen - sehr hohe Arbeitsbelastung, offiziell kein Stundenausgleich bei Überstunden, Mehrarbeit wird gewünscht - das Gehalt steht ni...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.03.2012