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Albatros GmbH in Lachendorf - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen
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1 - 24 von 24 Bewertungen
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SU1rVlhy
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Albatros (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Ex-Job seit 2002 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.11.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2002 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.11.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJtVVp0
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Albatros
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.04.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.04.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUZvV1t9
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zuerst kommt das Arbeitsamt,dann Hartz 4,und das letzte ist Albatros
Vorgesetztenverhalten: nicht mit Worten zu beschreiben Kollegenzusammenhalt: es gibt keine wird von der Firma nicht gewünscht.Nann könte sich austauschen Interessante Aufgaben: wenn man einer Drückerkolonne angehört schon Arbeitsatmosphäre: miserabel einer Führung durch Vorgesetzte nicht gegeben Kommunikation: unter Mitarbeiten laut Führung (Chef) untergagt.Jeder ist sich selbst der nächte Work-Life-Balance: stricke Anweisungen müssen befolgt werden.Urlaub wird befohlen. Gleichberechtigung: ein positive Aspekt alle sind dem Sicksal ausgesetzt Umgang mit Kollegen 45+: laut Führung gehen alle Mitarbeiten eh nach 2 Jahren um neue frische zu sammmeln Gehalt und...Details +
Albatros (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.03.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUZoWVp8
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Albatros (Beschaffung / Einkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.02.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.02.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QUFqU1w=
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1.8
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Arbeitsklima nichts für schwache Nerven :-(
Verbesserungsvorschläge: 1. Mitarbeiter als Menschen sehen, die sind nicht alle schlecht...oder?Details +
Albatros
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.11.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0xoWFI=
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Albatros (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 15.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0NuWVs=
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Albatros
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.10.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0dpUFo=
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3.6
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Albatros
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 23.05.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 23.05.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUFvUFs=
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Albatros (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.04.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUduUFM=
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5.0
von 5
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Sicherer und Zukunftsorientierter Arbeitsplatz
Kommentar: Ich kann mich negativen Aussagen nicht anschließen. Wenn jemand arbeiten und geldverdienen will, hat er bei Albatros einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.. Verbesserungsvorschläge: 1. keinenDetails +
Albatros (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.03.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZuV18=
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZuV1o=
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Albatros in Lachendorf (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZuUls=
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1.4
von 5
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Mein letzter Arbeitstag bei Albatros war mein schönster!
Verbesserungsvorschläge: 1. Eine derartige Personalfluktuation ist ein deutlicher Hinweis auf erhebliche Defizite der Geschäftsführung bzgl. der Personalführung. Darüber muß die Geschäftsleitung dringend nachdenken. 2. Bei Kritik sollte sich die Geschäftsleitung ebenfalls an die kununu-Regeln halten. Leider ist dem nicht so. Verbale Entgleisungen, teilweise beleidigend, kommen leider sehr regelmäßig vor. Das muss abgestellt werden. 3. Außereuropäische Produktionen haben oft nicht deutschen Qualitätsstandard. Das muss begriffen werden, anstatt deutsche Mitarbeiter fernab der Produktion verantwortlich zu machen. 4. Sachliche Kritik muß sein. Aber der Ton mach...Details +
Albatros in Lachendorf
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.03.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZtU14=
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Albatros (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.03.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUVgWF0=
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Nie wieder Albatros....
Verbesserungsvorschläge: 1. Ich kann den Vorgängern im vollen Umfang zustimmen. Ziele die vorgegeben sind, können nicht erreicht werden. Möchte man ein Gespräch haben um Probleme vorzutragen wird man geblockt.Details +
Albatros (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 03.02.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 03.02.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TURrWVs=
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Albatros (vertrieb)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2009
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0FvWFg=
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1.3
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Eine Aussage zu treffen, ohne gegen die KUNUNU-Regeln zu verstossen, ist nahe...
Verbesserungsvorschläge: 1. Eine Aussage zu treffen, ohne gegen die KUNUNU-Regeln zu verstossen, ist nahezu unmöglich! 2. Dem ersten Kommentar kann ich zu 100% zustimmen!Details +
Albatros
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.01.2009
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.01.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkJtV1s=
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Albatros in Lachendorf (Lager)
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: - | 30.10.2008
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: - | 30.10.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkVgVFs=
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkVhVlg=
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJgVVg=
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3.4
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3.4
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Albatros (auftragsbüro)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 10.08.2008
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 10.08.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFsWVM=
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1.2
von 5
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Die Mitarbeiter sind auch Menschen. Fehler können passieren.
Verbesserungsvorschläge: 1. Die Mitarbeiter sind auch Menschen. Fehler können passieren.Details +
Albatros
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.08.2008
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.08.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFrVVw=
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Umgangston ist unterste GürtelliniePersonalwechsel findet so häufig statt, da...
Kommentar: Umgangston ist unterste GürtelliniePersonalwechsel findet so häufig statt, dass man sich die Namen der neuen Kollen gar nicht merken kann/ mußwer nicht rausgeschmissen wird, schmeißt hin und geht freiwilligdie Fa. ist bereits beim Arbeitsamt bekannt wg. der hohen PersonalfluktuatinDetails +
Albatros
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 03.07.2008
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 03.07.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUZuWVM=
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Sozialkompetenz, was ist das?
Contra: In dieser Firma sind Überstunden die Regel gewesen. Wenn, wurden Überstunden mit Pauschalsätzen vergütet, was aber nie dem entsprach was man gearbeitet hat. Wochenendarbeit war an der Tagesordnung. Mitarbeiter die mal einen Fehler machen oder anders in Ungnade gefallen waren, wurden angeschriehen, beleidigt, ignoriert oder mit besonderen Aufgaben bestraft. Offene Meinungen und Gespräche mit GF oder unter Kollegen war unerwünscht. Sozialkompetenz war schlicht und einfach nicht vorhanden. Die Fluktuation der Mitarbeiter war so hoch, dass man sich die Namen kaum merken konnte, 4 Mitarbeiter in 6 Wochen für eine Position war völlig normal. Viele waren t...Jobstatus: Ex-Job seit 2006 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.04.2012