Einsiedel & Partner in Oldenburg (Oldenburg) - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
7 -
Kommentare
2 -
Verbesserungsvorschläge
2 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
1.650
Zusammenfassung Einsiedel & Partner Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
1.650 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (1) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (1) | |
| genügend | (5) |
Bewerber/-innen
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| gut | (0) | |
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Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
4.0
von 5
1.2
von 5
wachsendes Unternehmen
Gehalt und Benefits: Gehälter sind extrem niedrig. Es gibt keine Sozialleistungen. Pro: Bauen für Senioren. Contra: Mitarbeiter werden ausgenutzt. Bedingungen für die Arbeit sind schlecht (u.a. schlechte Arbeitsplatzausstattung, niedriges Gehalt, keine Gleitzeit, keine Sozialleistungen). Verbesserungsvorschläge: 1. Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse einbinden.Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: - | 22.06.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.561):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Immobilien / Facility Management (2.462):
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Aufrufe: 44.017
Aufrufe: 152.981
Aufrufe: 165
Seriöser, langfristiger Arbeitgeber
Pro: Ich arbeite seit mehrerenJahren für das Unternehmen und kann mich den hier gemachten negativen Bewertungen nicht anschließen. Während meiner Beschäftigungsdauer wurden mir mehrere Fortbildungen bezahlt, einige Krankheitsausfälle meinerseits haben nicht zu einer Verschlechterung meiner Position geführt. Dass Mitarbeiter ausgenutzt werden ist völlig aus der Luft gegriffen. Die Arbeitsplätze sind nicht schlechter (wenn nicht sogar besser) ausgestattet als in anderen Unternehmen und die Gehälter sind - so weit mir dies bekannt ist - mehr als angemessen. Contra: -- Verbesserungsvorschläge: 1. --Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 19.07.2011