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Einigkeit? Was ist das?
Vorgesetztenverhalten: Es gibt keine klaren Richtlinien und kaum errreichbare Ziele. Ständig wechselnde Anweisungen, die manchmal Monatlich wechseln. Was im Dezember richtig ist, ist im Januar schon falsch und das ohne genügende oder keine Information Kollegenzusammenhalt: Eine (überwiegend)Typische Frauengemeinschaft, sagt wohl alles..Zickenalarm! Interessante Aufgaben: Die Arbeit selber macht Spaß, aber man hat keine wirklichen Pausen(6 Stunden durch arbeiten, dann eine halbe Stunde Pause und dann noch eine Halbe Stunde arbeiten und dann Feierabend . Der Kollege kommt, arbeitet eine halbe Stunde, macht dann eine halbe Stunde Pause um anschließend 6-7 Stu...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 03.03.2011