1 Bewertung
Arbeitgeberbewertung:
(2.31)
Bewertungsstatistik:
1
Mitarbeiter Kommentare
1
Verbesserungsvorschläge
-
-
Bewerber Kommentare
-
Bewerbungsfragen
-
-
Azubi Kommentare
-
Verbesserungsvorschläge
-
Berufsfeuerwehr Düsseldorf bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:
Diese Bewertung haben sich bereits
6.684 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Bewertungen durch
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut |
|
(0) |
| gut |
|
(0) |
| befriedigend |
|
(1) |
| genügend |
|
(0) |
Bewertungen durch
Bewerber/-innen
| sehr gut |
|
(0) |
| gut |
|
(0) |
| befriedigend |
|
(0) |
| genügend |
|
(0) |
Bewertungen durch
Azubis
| sehr gut |
|
(0) |
| gut |
|
(0) |
| befriedigend |
|
(0) |
| genügend |
|
(0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.538):
Alle Bewertungen
Diese Bewertung
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Öffentliche Verwaltung (1.429):
Alle Bewertungen
Diese Bewertung
Im Prinzip ist Alles sauber geregelt. Die "Papierlage" ist immer korrekt. Doc...
Kommentar: Im Prinzip ist Alles sauber geregelt. Die "Papierlage" ist immer korrekt. Doch leider gibt es einen Unterschied zwischen Theorie und Praxis. Gewuenschtes- oder Fehl-Verhalten ist nur bei extremen, eigentlich selbstverstaendlichen Dingen definiert. Wie das gezeigte Verhalten bewertet wird, wird hinterher erklaert. Als Faustformel gilt: Je hoeher der Dienstgrad, desto geringer die negative persoenlich zu tragende Konsequenz. Bei Konflikten wird eher der ganze Indianerstamm umgesetzt als der Haeuptling, auch wenn dieser die Ursache ist. Weiterhin draengt sich der Verdacht auf, dass Dienstgrad fehlende Fachkompetenz, insbesondere Personalfuehrungsqua...Jobstatus: Ex-Job seit 2007 | Hierarchie: Führungskraft | 26.02.2008