Kernpunkt GmbH in Köln - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen


1 - 9 von 9 Bewertungen
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Kernpunkt (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 12.05.2012
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4.0
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Nette Kollegen und professionelles Umfeld
Vorgesetztenverhalten: Beide Geschäftsführer haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter. Kritik wird angenommen. Kollegenzusammenhalt: In den meisten Abteilungen herrscht ein enger Zusammenhalt. Bei Problemen kann man fast jeden fragen. Interessante Aufgaben: Wechseln je nach Projekt. Wenn man interessanteres möchte reicht es oft wenn man einfach was sagt. Arbeitsatmosphäre: Super Kollegen. Bei stressigen Projekten kann es auch mal was lauter werden. Am nächsten Tag ist das meist aber wieder vergessen. Kommunikation: halbjährliche Mitarbeitergespräche, interner Newsletter, Intranet mit Forum, Meetings. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Die Büros si...

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Kernpunkt
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 27.09.2011
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3.8
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Kernpunkt (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 05.08.2011
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4.2
von 5

Der erste Eindruck wurde noch nicht enttäuscht. Ich hatte bisher sehr viel Spaß und einiges an Erfahrung gewonnen
Kollegenzusammenhalt: Das Klima untereinander empfinde ich als sehr angenehm. Die unzähligen Firmen Events unterstützen dies in einem positiven Effekt. Arbeitsatmosphäre: In bestimmten Abständen wird man über die Lage der Firma und deren Zukunftsrichtung informiert. Dies schafft in meinen Augen vertrauen zur Geschäftsführung. Gegünstigt wird die Arbeitsatmosphäre durch eine relativ flache Firmenhierarchie. Kommunikation: In bestimmten Abständen wird man über die Lage der Firma und deren Zukunftsrichtung informiert. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Sehr schöne Arbeitsplätze und die Hardware stimmt auch. Ein erhöhter Lärmpegel existiert kaum, da sich die meis...

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Kernpunkt (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.08.2011
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2.6
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Hab eine Zeit lang eine Menge Spaß gemacht
Pro: - Firmenveranstaltungen - Eigenständiges Arbeiten - Möglichkeit neue Ideen einzubringen Contra: - Ständiges Misstrauen der Führungskräfte - Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten - Veraltete Technologien - Keine Teststrategie Verbesserungsvorschläge: 1. - Mitarbeiter vertrauen

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Kernpunkt
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.05.2011
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4.2
von 5

Durchstarten
Vorgesetztenverhalten: Von meiner Seite aus gibt es nur Positives zu berichten. Hier gilt: Unternehmensziele werden vorgelebt. Diskussionen und Feedback sind erwünscht. Kollegenzusammenhalt: Wer nett um Hilfe fragt oder ein offenes Ohr sucht, findet dies auch. Betriebsausflüge und Aufenthaltsräume fördern den Zusammenhalt die Integration von neuen Mitarbeitern. Interessante Aufgaben: Die Aufgaben hängen immer stark vom jeweiligen Kundenprojekt ab. In der Regel warten aber oft interessante und neuartige Projekte auf Dich. Arbeitsatmosphäre: Es wird ein angenehmes Arbeiten geboten. Kommunikation: Die Kommunikation funktioniert bestens. Wöchentliche Meetings br...

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Kernpunkt (IT)
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.02.2011
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3.1
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Kernpunkt
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 11.01.2011
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2.6
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Kernpunkt (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.11.2010
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2.8
von 5

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Kernpunkt (IT)
Jobstatus: Ex-Job seit 2007 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.02.2010
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