Bewertungsstatistik:
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"Maximaler Gewinn zu minimalen Einsatz"
Vorgesetztenverhalten: Einige Vorgesezten erfüllten ihre Aufgaben zu 100%, andere eben nicht! Interessante Aufgaben: Ob die Arbeitsbelastung "gerecht" aufgeteilt ist, sei mal so in den Raum gestellt! Aber das die Belastung für den einzelnen Mitarbeiter immer größer wird ist sicher und ganz und gar nicht gerecht! Arbeitsatmosphäre: Ich "ging" gerne zur Arbeit, aber nur wegen der Kollegen nicht wegen der Arbeit! Kommunikation: Es wird wirklich NICHTS was die Arbeit betrifft mitgeteilt! Es werden keine Gewinne ........also keine guten Zahlen mitgeteilt! Aber die schlechten, die bekommt man ständig zuhören. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Es ist auf jeden Fall...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.07.2011