Akten-Archiv Rhein-Ruhr in Raesfeld - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
18 -
Kommentare
9 -
Verbesserungsvorschläge
10 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
5.168
Zusammenfassung Akten-Archiv Rhein-Ruhr Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
5.168 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (2) | |
| gut | (1) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (15) |
Bewerber/-innen
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| gut | (0) | |
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| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Gleichberechtigung (1)
- Karriere & Weiterbildung (1)
- Projekte und Aufgaben (1)
- Arbeitsbedingungen (1)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
1.2
von 5
1.2
von 5
Bei AA RR macht die Arbeit keine Freude
Vorgesetztenverhalten: Die Vorgesetzten haben immer recht egal was du sagst!!!!!!!! Da heißt es, du bist nicht zum denken hier dafür werden andere bezahlt. Kollegenzusammenhalt: Man muß gute Kollegen lange suchen. Wenn man einen vermeintliche gute Kollege gefunden mit dem man über die Arbeit reden kann muß man aufpassen das der kollege nicht einverbündeter der Geschäftsleitung ist. Arbeitsatmosphäre: Arbeitsatmosphäre ist immer am Eimer wenn man weiß die Geschäftsleitung kommen vorbei denn da weiß nie wer diesmal Rausfliegt. Kommunikation: Die Oberen wissen immer alles besser. Kommunikation gibt es nicht. Gleichberechtigung: Gilt nur für Hunde und die...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.01.2012
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (173.492):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Organisation / Verwaltung / Büro (812):
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Aufrufe: 70.667
Aufrufe: 104.274
Aufrufe: 14.575
Man darf ja hier nichts beleidigendes / rufschädigendes schreiben...
Vorgesetztenverhalten: Man sollte Fehler auch mal bei sich selbst suchen und nicht immer nur an sich selbst denken - arbeiten im Team und nicht jeder nur für sich Kollegenzusammenhalt: Das Klima greift auch auf die Mitarbeiter über Arbeitsatmosphäre: Wenn man jeden Morgen mit Magenschmerzen zur Arbeit geht, sagt das denke ich alles Work-Life-Balance: Rücksicht wird da auf garnichts genommen Umgang mit Kollegen 45+: Da greift die Glecihberechtigung - jeder, egal wie alt wird gleich wenig geschätzt und gefördert Gehalt und Benefits: Unterbezahlung, wenn es denn überhaupt Geld gibt Image: Das ist doch jetzt wohl nicht ernst gemeint?! NIEMALS Pro: -----------...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 28.01.2012