MT AG in Ratingen - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
-
Bewertungen
25 -
Kommentare
12 -
Verbesserungsvorschläge
7 -
Bewerbungsfragen
--- -
Aufrufe
5.840
Zusammenfassung MT AG Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
5.840 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (11) | |
| gut | (8) | |
| befriedigend | (4) | |
| genügend | (1) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (1) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (6)
- Team und Kollegen (5)
- Arbeits- & Betriebsklima (4)
- Gehalt (4)
- Kollegen 45+ (4)
- Work-Life Balance (4)
- Projekte und Aufgaben (3)
- Kommunikation (3)
- Gleichberechtigung (3)
- Karriere & Weiterbildung (3)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
3.4
von 5
4.7
von 5
Gutes Arbeitsklima bei der MT
Vorgesetztenverhalten: Offenes Gespräch mit pragmatischen Lösungen in netter Atmosphäre Pro: Sehr interessante Tätigkeiten. Gute Entwicklungsmöglichkeiten und immer ein offenes Ohr bei Vorgesetzten und AnsprechpartnernJobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.02.2012
Die neuesten Bewerber Bewertungen
4.9
von 5
Wertschätzung schon im Bewerbungsverfahren
Kommentar: Gespräche in netter Atmosphäre. Gegenseitiges Kennenlernen und einige Fachfragen. Insgesamt erfährt man schon während der Bewerbungsgespräche eine hohe Wertschätzung.Beworben für Position: Oracle Berater
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Zusage | 01.10.2011
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.527):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Beratung / Consulting / Dienstleistung (18.109):
Aufrufe: 27.697
Aufrufe: 35.626
Aufrufe: 93.655
Aufrufe: 419
Aufrufe: 4.893
Ein guter Arbeitgeber, doch auch genug Potential für Verbesserungen
Vorgesetztenverhalten: Ausnahmen bestätigen die Regel, doch das Groß agiert menschlich und nachvollziehbar. Kollegenzusammenhalt: Die Menschen hier sind die eigentliche Referenz des Unternehmens - danke Euch allen! Arbeitsatmosphäre: Auch hier sind die Menschen die treibende Kraft, nicht die Unternehmung selbst. Aber die machen ja eine Firma erst aus. Umgang mit Kollegen 45+: Meiner Beobachtung nach sind alle Kollegen, alle Vorgesetzten gleichermaßen geschätzt und anerkannt. Gehalt und Benefits: Das Gehalt ist i. O., doch zusätzliche Sozialleistungen, Gesundheitsprävention, Kinderbetreuung und Kantine sind Fehlanzeige, nicht auf dem Stand der Zeit und hinken...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 18.02.2012