Bewertungsstatistik:
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Interessantes Unternehmen mit Verbesserungspotential
Vorgesetztenverhalten: Je nach Vorgesetzten wird teilweise wenig Verantwortung an die Mitarbeiter übertragen. Gewisse interne Arbeitsbereiche sind stark eingeschränkt und die gewünschte Kreativität und Motivation wird durch Kontrolle und Beratungsresistenz in diesen Arbeitsbereichen niedergestreckt. Im Beratungsumfeld erhält man gewisse Freiheiten und Kreativität und Eigeninitiative sind gefragt. Kollegenzusammenhalt: Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man erhält oft die Unterstützung, die man benötigt. Die Kollegen haben ein offenes Ohr für Problemstellungen und bieten Hilfe an. Interessante Aufgaben: Es gibt einige interessante Aufgaben und auch Ent...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.04.2012