mitcaps GmbH in Mainz - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
16 -
Kommentare
11 -
Verbesserungsvorschläge
3 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
1.469
Zusammenfassung mitcaps GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
1.469 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (5) | |
| gut | (2) | |
| befriedigend | (1) | |
| genügend | (8) |
Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
- Management, Chefs (3)
- Team und Kollegen (3)
- Arbeits- & Betriebsklima (4)
- Karriere & Weiterbildung (3)
- Work-Life Balance (2)
- Image (4)
- Umwelt / Sozialbewusstsein (2)
- Projekte und Aufgaben (4)
- Arbeitsbedingungen (3)
- Kommunikation (2)
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
1.5
von 5
3.9
von 5
Ein kleines aber motivierendes und aufstrebendes Unternehmen
Kollegenzusammenhalt: Sehr hilfsreiche Kollegen. Interessante Aufgaben: Es gibt viel und verschiedenes zu tun, man ist nicht nur für die selbe Aufgabe tätig. Arbeitsatmosphäre: Jung und freundlich. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Sehr modern.Jobstatus: Praktikum in 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 29.04.2012
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (194.521):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche EDV / IT (20.745):
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Aufrufe: 61.474
Aufrufe: 35
Aufrufe: 521
Sehr merkwürdiges Unternehmen, vertrieblich sehr fragwürdig
Vorgesetztenverhalten: Man versucht groß zu wirken, aber es ist kein sehr kleines Unternehmen. Kollegenzusammenhalt: Es wurd versucht intern die Kollegen gegeneinander auszuspiele. Zusammenhalt ist wenig zu spüren. Arbeitsatmosphäre: Auch im Sommer sehr kalt... Sehr kalt Work-Life-Balance: Wenig geben, viel nehmen von Seiten der Geschäftsführung Karriere- /Weiterbildung: Trainings kosten doch nur, die bringen doch nichts. Einge Mitarbeiter haben soviel Erfahrung, da ist McGyver nichts dagegen. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Wir wenig Rücksicht genommen. Image: Viel Aussenwirkung erzeugen, dass ist wichtig! Pro: Nicht viel, daher bin ich dort weg Contra: Per...Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 02.05.2012