2 Bewertungen
Arbeitgeberbewertung:
(2.68)
Bewertungsstatistik:
2
Mitarbeiter Kommentare
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Verbesserungsvorschläge
1
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Bewerber Kommentare
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Bewerbungsfragen
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Azubi Kommentare
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Verbesserungsvorschläge
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K+L Elektrotechnik bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:
Diese Bewertung haben sich bereits
130 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
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Kompetente Führung, technische Herausforderungen
Interessante Aufgaben: technisch anspruchsvolle Aufgaben, täglich neue Herausforderungen Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Moderne Arbeitsmittel, gute Vernetzung, helle Räume Gleichberechtigung: Es gibt Teilzeitangebote für Mitarbeiterinnen nach dem Babyurlaub. Karriere- /Weiterbildung: viele Kollegen wurden vom Elektroniker/Elektriker zum SPS- bzw. Robotertechniker weitergebildet, Weiterbildungsseminare werden angeboten Gehalt und Benefits: jeden Monat pünktliche Lohn- und Gehaltszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenplätze für Mitarbeiterkinder werden durch Unternehmen bezahlt.Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.08.2011