Sempa Systems GmbH in Dresden - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
14 -
Kommentare
4 -
Verbesserungsvorschläge
5 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
2.594
Zusammenfassung Sempa Systems GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
2.594 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (4) | |
| gut | (3) | |
| befriedigend | (1) | |
| genügend | (5) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (1) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
1.3
von 5
1.8
von 5
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.02.2011
Die neuesten Bewerber Bewertungen
4.8
von 5
Professionell unkompliziert
Kommentar: Klare Linie der Befragung, angenehme AtmosphäreBeworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: k.A. | Ergebnis: k.A. | 23.12.2010
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (173.235):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Industrie (11.823):
Aufrufe: 2.976
Aufrufe: 4.329
Aufrufe: 70.290
Aufrufe: 4.583
Aufrufe: 2.087
Aufrufe: 731
wenig empfehlenswert
Contra: 1. wenig flexible, starre Führung ohne Menschenkenntnis mit diversen Kurzschlußreaktionen 2. sozial unverträgliche Arbeitszeiten tgl. > 10 - 12h und mehr 3. Steinzeit IT aufgrund dessen die Mitarbeiter völlig unsinnige Arbeiten tun müssen 4. keine oder nur geringe Einarbeitungschancen für neue Mitarbeiter 5. permanente Kontrolle durch die Führung Verbesserungsvorschläge: 1. neue Führung bzw. professionelles Choaching für die derzeitige 2. Einführung und Durchsetzung sozialverträglicher Arbeitszeiten 3. Einführung eines zeitgemäßen ERP Systems 4. Einarbeitungspläne für neue Mitarbeiter 5. mehr Freiräume für die Mitarbeiter die ...Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.06.2011