SPIESSER GmbH in Dresden - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen

SPIESSER GmbH
01277 Dresden, Deutschland
Branche: Medien
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1 - 17 von 17 Bewertungen
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1.8
von 5

nie wieder
Pro: macht kein spass Contra: keine einheitlichkeit, alles nur besserwisser obwohl null ahnung

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SPIESSER in Dresden (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 20.04.2012
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ID: SU1vUl9y Bedenklicher Inhalt?
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2.2
von 5

SPIESSER: 2.2 von 5
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SPIESSER (Sonstige)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.11.2011
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ID: SUJtVlJz Bedenklicher Inhalt?
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1.7
von 5

SPIESSER: 1.7 von 5
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SPIESSER
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2011
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ID: SUdrUVt1 Bedenklicher Inhalt?
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4.3
von 5

SPIESSER - die Jugendzeitschrift
Vorgesetztenverhalten: flache Hierachie, stets direkter Draht zu den Vorgesetzten Kollegenzusammenhalt: junges Team Interessante Aufgaben: die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, man kann gut eigene Ideen einbringen und umsetzen Arbeitsatmosphäre: ist in Ordnung Kommunikation: könnte noch mehr Struktur gebrauchen, aber im Großen und Ganzen ist die Kommunikation sehr transparent Arbeitsbedingungen (Räume, ...): sehr angenehme Räume (immer Sommer schön kühl, zumindest in der unteren Etage) Work-Life-Balance: individuelle Arbeitszeitlösungen und Homeoffice sind nach Absprache möglich Gleichberechtigung: kein Thema, Frauen sind genauso auf Führungspositionen v...

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SPIESSER in Dresden (Marketing / Produktmanagement)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.05.2011
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ID: SUdoV1t9 Bedenklicher Inhalt?
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4.0
von 5

jugendzeitung spiesser
Vorgesetztenverhalten: sind direkt und verbindlich, wenig floskeln Kollegenzusammenhalt: viele junge Leute, manchmal weniger firma und eher eine Partnerbörse Interessante Aufgaben: es kommen ständig neue Projekte dazu, es bleibt abwechslungsreich Arbeitsatmosphäre: im großen und ganzen in ordnung Kommunikation: zumindest der flurfunk funktioniert ausgezeichnet ;-) Arbeitsbedingungen (Räume, ...): helle räume, viel glas Work-Life-Balance: auf entsprechende Nachfragen wird in der Regel reagiert und es werden dann z.B. abweichende Arbeitszeiten vereinbart (bspw. bei Familien) Gleichberechtigung: mehr Frauen als Männer und die Chefredakteurin ist eine Frau Umgan...

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SPIESSER in Dresden (Produktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.04.2011
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ID: SUZgUVN1 Bedenklicher Inhalt?
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1.7
von 5

nicht nachvollziehbare Unternehmensphilosophie
Vorgesetztenverhalten: - Mitarbeitermotivation fehlt grundlegend - Konflikte werden auf persönlicher Ebene ausgetragen und mit subjektiven Argumenten gestützt - geleistete Arbeit wird nicht nach Qualität, sondern nach Sympathie gemessen - Mitarbeiter werden als auswechselbares Gut angesehen Interessante Aufgaben: Ist man bereit sich einem ständigen Druck auszusetzen, warten in diesem Unternehmen viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, doch starke Nerven und viel Durchhaltevermögen sollte man mitbringen. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): - Arbeitsplätze sind hell und freundlich Gleichberechtigung: - Aufstiegschancen werden nach Sympahtie ermögli...

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SPIESSER
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.04.2011
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ID: SUZsWFhx Bedenklicher Inhalt?
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1.6
von 5

planlos - der Name ist Programm
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SPIESSER (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 05.04.2011
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ID: SUZsU1lz Bedenklicher Inhalt?
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1.9
von 5

sehr hohe Fluktuation
Kollegenzusammenhalt: sehr gut wenn die Richtigen zusammem kommen Interessante Aufgaben: kann sehr abwechslungreich sein Kommunikation: kaum transparenz, kaum Beständigkeit in den Entscheidungen Arbeitsbedingungen (Räume, ...): nette Räume, lichtdurchflutet, kleine Büros Work-Life-Balance: nicht vorhanden, völlig unbekannt Umgang mit Kollegen 45+: gibt es keine! Karriere- /Weiterbildung: nicht vorhanden

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SPIESSER (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.03.2011
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ID: SUZpVVl3 Bedenklicher Inhalt?
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1.9
von 5

kopflos, konzeptlos, verantwortungslos
Contra: hire&fire-Mentalität, überheblich, uneffizient, extrem hohe Fluktuation

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Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.02.2011
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ID: QUJtUlk= Bedenklicher Inhalt?
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1.7
von 5

SPIESSER: 1.7 von 5
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SPIESSER (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.01.2011
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ID: QUZrVVs= Bedenklicher Inhalt?
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2.4
von 5

SPIESSER: 2.4 von 5
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SPIESSER (PR / Kommunikation)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.11.2010
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ID: QEVpWVM= Bedenklicher Inhalt?
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2.3
von 5

SPIESSER: 2.3 von 5
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SPIESSER
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.11.2010
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ID: T0NqWV8= Bedenklicher Inhalt?
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3.4
von 5

SPIESSER: 3.4 von 5
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SPIESSER (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.10.2010
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ID: T0doWFw= Bedenklicher Inhalt?
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2.2
von 5

SPIESSER: 2.2 von 5
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Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.09.2010
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ID: TkFgVFw= Bedenklicher Inhalt?
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3.2
von 5

SPIESSER: 3.2 von 5
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SPIESSER (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 27.08.2010
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ID: TkdpVFk= Bedenklicher Inhalt?
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4.0
von 5

SPIESSER: 4.0 von 5
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SPIESSER in dresden
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.04.2009
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ID: S0duUVk= Bedenklicher Inhalt?
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3.0
von 5

Führungskräfteschulngen
Verbesserungsvorschläge: 1. Führungskräfteschulngen

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SPIESSER
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.04.2009
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ID: S0dsUl4= Bedenklicher Inhalt?

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