mangelhaft super

details

• Der Chef / Chefs
• noch nicht bewertet

• - tragen zu Konfliktlösungen bei
• noch nicht bewertet
• - setzen hohe aber realistische Ziele
• noch nicht bewertet
• - treffen klare und nachvollziehbare Entscheidungen
• noch nicht bewertet
• - beziehen bei Entscheidungen die Mitarbeiter mit ein
• noch nicht bewertet

• Die Kollegen
• noch nicht bewertet

• - arbeiten gut zusammen
• noch nicht bewertet
• - gehen ehrlich und direkt miteinander um
• noch nicht bewertet

• Die Arbeit
• noch nicht bewertet

• - die Arbeit ist gerecht verteilt
• noch nicht bewertet
• - man kann seine Arbeit selbst gestalten
• noch nicht bewertet

• Die Arbeitsatmosphäre
• noch nicht bewertet

• - gute Leistungen werden anerkannt und gelobt
• noch nicht bewertet
• - es herrscht ein Klima von Fairness und Vertrauen
• noch nicht bewertet
• - die Firma bemüht sich um ein gutes Betriebsklima
• noch nicht bewertet

• Die Kommunikation
• noch nicht bewertet

• - die Ergebnisse, Erfolge und Gewinne sind bekannt
• noch nicht bewertet
• - man erhält die für die Arbeit notwendigen Informationen
• noch nicht bewertet
• - regelmäßige Meetings zum Tagesgeschäft finden statt
• noch nicht bewertet

• Die Gleichberechtigung
• noch nicht bewertet

• - Frauen haben dieselben Aufstiegschancen
• noch nicht bewertet
• - Frauen sind als Arbeitskräfte gut angesehen
• noch nicht bewertet
• - WiedereinsteigerInnen werden nicht benachteiligt
• noch nicht bewertet

• Der Umgang mit Kollegen 45+
• noch nicht bewertet

• - ältere Arbeitnehmer werden eingestellt
• noch nicht bewertet
• - langdienende KollegInnen werden geschätzt und gefördert
• noch nicht bewertet

• Die Karriere und Weiterbildung
• noch nicht bewertet

• - die Kriterien für beruflichen Aufstieg sind bekannt
• noch nicht bewertet
• - Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert
• noch nicht bewertet
• - die Firma bietet gute Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
• noch nicht bewertet

• Das Gehalt und Sozialleistungen
• noch nicht bewertet

• - die Löhne & Gehälter entsprechen der Verantwortung
• noch nicht bewertet
• - die Firma zahlt ein zufriedenstellendes Gehalt / Lohn
• noch nicht bewertet
• - Sozialleistungen werden geboten (Altersvorsorge,Rente,Versicherung,...)
• noch nicht bewertet
• - die Auszahlung der Löhne und Gehälter erfolgt pünktlich
• noch nicht bewertet

• Die Arbeitsbedingungen (Räume, Computer, ...)
• noch nicht bewertet

• - sind auf neuestem Stand der Technik
• noch nicht bewertet
• - sind den Aufgaben angemessen
• noch nicht bewertet
• - Belüftung, Beleuchtung, Lärmpegel sind angenehm
• noch nicht bewertet

• Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales
• noch nicht bewertet

• - die Firma achtet auf Umwelt-Schutz (Recycling ...)
• noch nicht bewertet
• - die Firma achtet auf Klima-Schutz (Energie-Verbrauch ...)
• noch nicht bewertet
• - die Firma unterstützt fairen Handel (fair trade)
• noch nicht bewertet

• Die Freizeit
• noch nicht bewertet

• - Urlaub kann jederzeit konsumiert werden
• noch nicht bewertet
• - die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen
• noch nicht bewertet
• - es wird auf die Familie Rücksicht genommen
• noch nicht bewertet
• - es herrscht kein Gruppenzwang bzgl. der Arbeitszeiten
• noch nicht bewertet

• Das Image
• noch nicht bewertet

• - die Mitarbeiter reden gut über ihre Firma
• noch nicht bewertet
• - die Firma genießt ein gutes Image
• noch nicht bewertet

Unterfragen schließen

GTS Werbung und Verkehrstechnik GmbH MAGNUS-WERBUNG Media GmbH Gesellschaft für Aussenwerbung Media GmbH Gesellschaft f. Aussenwerbung Wolfener Wirtschaftswerbung Thomas Konietzko WS-Werbung Springer Haase Werbung 2000 Papst SÄRING-WERBUNG Inh. Dipl.-Ing. Barbara Säring

Hansenet Telekommunikation GmbH (Saarbrücken)

Für ein Call-Center super ausgestattet. Jeder Arbeitsplatz tip-top aufgeräumt und sauber. Freie Sitzwahl. Klimaanlage vorhanden :-)

Forschungszentrum Karlsruhe (Karlsruhe)

Als Öffentlicher Arbeitgeber mit Bezahlung nach TVÖD (Hungerlohn), bieten Jobs im Forschungszentrum viel Raum für Kreativität. Sei es als engagierter Wissenschaftler mir vorzüglicher technischer Ausst...

Münchenstift gGmbH (München)

-Systematisches Mobbing kritischer Mitarbeiter-Gefährliche Pflege durch überforderte Mitarbeiter-Kollegen werden durch Vorgesetzte gegeneinander ausgespielt-"Überstunden" sind die Regel werd...

Bühner Werbemittel (Ostfildern)

Tolle Produkte, gutes Marketing, Personalführung lässt zu Wünschen übrig. Keine Mitarbeitergespräche, kein Betriebsrat, Hire and Fire. Familiengeführter Betrieb.

Raumgestalter Dionys Rieder (Hausham)

Sehr nett!

Martin Braun KG (Hannover)

Ein Unternehmen mit einem sehr guten Ruf in der Region, und das aus gutem Grund!Martin Braun ist ein lange bestehendes Unternehmen mit Tradition und Geschichte der Backmittelbranche, welches aber eben...