mangelhaft super

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• Der Chef / Chefs
• noch nicht bewertet

• Die Kollegen
• noch nicht bewertet

• Die Arbeit
• noch nicht bewertet

• Die Arbeitsatmosphäre
• noch nicht bewertet

• Die Kommunikation
• noch nicht bewertet

• Die Gleichberechtigung
• noch nicht bewertet

• Der Umgang mit Kollegen 45+
• noch nicht bewertet

• Die Karriere und Weiterbildung
• noch nicht bewertet

• Das Gehalt und Sozialleistungen
• noch nicht bewertet

• Die Arbeitsbedingungen (Räume, Computer, ...)
• noch nicht bewertet

• Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales
• noch nicht bewertet

• Die Freizeit
• noch nicht bewertet

• Das Image
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Hotel Wöbken (Oldenburg)

weil man über alles sprechen kann, wenn man mal Wünsche oder Probleme hat.
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Schmidt + Clemens GmbH + Co. KG (Lindlar)

Trotz knapp 130jähriger Geschichte ein junges und dynamisches Unternehmen. Ich bin stolz Mitglied dieses Teams zu sein.Unternehmen ist aus meiner Sicht nicht patriachalisch geführt und junge Kollegen ...
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Lyreco Deutschland GmbH (Böblingen)

Die Karrierechancen sind erstklassig. Führungspositionen werden in der Regel von eigenen Mitarbeitern nachbesetzt.Die Anforderungen sind zwar hoch, allerdings ist die Unterterstützung durch Kollegen, ...
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Vodafone (Düsseldorf)

Ich genieße absolute Freiheit in meiner Arbeit und kann mich dennoch konstruktiv mit Chef oder Kollegen austauschen. Es herrscht eine offene, kollegiale Atmosphäre. Auch der Umgang mit Schnittstellen-...
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Höfer Vorsorge-Management (Mülheim an der Ruhr)

Die meisten Probleme resultieren aus einer inkompetenten Führungsetage. Insbesondere die dritte Führungsgeneration zeichnet sich durch ein hohes Maß an persönlicher und fachlicher Inkompetenz aus.Dahe...
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Physioprax M. Brauch (Bad Wildbad)

Versprechungen aus dem Vorstellungsgespräche werden nicht gehalten. Ein Betriebsrat wird rabiat unterdrückt. Die Praxisleitung handelt nach dem "Hire and Fire" Prinzip. Die Probezeit übersteht kaum je...
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